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1、我国出国留学人数首次突破60万大关,达60,84万人,同比增长11,74,2017年出国留学人员中,自费留学共54,13万人,占出国留学总人数的88,97,继续保持了公派留学为引领,自费留学为主体的留学格局,改革开放40年来,各类出国留学人。

2、语言,文化,规则和心态,首先语言特别重要,如果没有特别的需求,学习英语是首选,根据计划从事的行业不同,很多人还会学习法语,德语,日语这些语言都是了解世界和不同文化的工具,但是,英语在全世界的应用更为宽泛,所以无论学习哪种语言,最好不要放弃英。

3、势报告,海外留学趋势报告,海外留学趋势报告,海外留学趋势报告,海外留学趋势报告,海外留学趋势报告,海外留学趋势报告,海外留学趋势报告,海外留学趋势报告,海外留学趋势报告。

4、OFINTERNATIONALEDUCATION澳大利亚中小学留学年度报告导言2017年,澳大利亚继续凭借着优质的中小学教育质量,多元化与充满活力的社会魅力以及适宜的天气与自然环境,成为全球最关注的中小学留学目的地之一,本报告收集了澳大利亚。

5、OFINTERNATIONALEDUCATION导言2018年,澳大利亚以优质的中小学教育质量,怡人的气候与友好的文化氛围,继续成为全球最受关注的中小学留学目的地之一,尤其在美国总统特朗普上台与英国脱欧后推行的对留学生限制政策背景下,今年美。

6、成国际化的人才,所以我就会对他们进行一些分析,第二,我的孩子是在两种文化和语言中长大的,他们的语言既包括了英文,也包括了中文,因为我希望他们能够两种语言随时切换交流,我认为孩子面向未来世界,一定要把世界作为自己的舞台,而不是把中国或者国外。

7、归国人员对本土企业认同不断提升,创业热情在市场前景与国内双创政策的驱动下日益高涨,另外在新经济领域,例如电子商务,大数据等方面,我国近年来发展迅速,为海归学子提供了广阔的发展空间和舞台,海归群体们大多有着高学历,毕业于世界排名靠前的海外院校。

8、大变化,以尽可能减少碳排放量,并在不可行的情况下为抵消提供资金,欧洲各经济体在脱碳方面已经取得了重大进展,最新的可用证据表明,到2019年底,欧盟27国和英国的净碳排放量比1990年的水平低25,然而,到目前为止,大部分重点都集中在能源部门。

9、成和加强黑人妇女面临的这些经济差距的结构性因素是多方面和相互关联的,我们不可避免地忽视了许多重要问题,这项研究的重点是黑人妇女的财富差距,它与黑人妇女面临的更广泛的经济劣势的关系,并确定公共和私人投资机会,以帮助弥补这些差距,2,巨大的收入。

10、年至年需求稳步增长,但全球产能维持约万吨年,市场供不应求情况下价格持续上涨,年开始,进入产能集中投放期,包括万华宁波万吨和联恒一期万吨装置,海外陶氏与巴斯夫也相继扩产,价格持续回落,与此同时,年的全球性金融危机带来了全球范园内的经济衰退,需。

11、海归的创造力,人际交往能力,沟通展示能力确实更优秀,而这三个能力正是决定一个人未来在职场里走得更远的非常重要的能力,此外,在时间管理,团队协作上,用人企业也认为海归更强一点,接下来再看一组普华永道的调研数据,普华永道做了二十几年的全球CEO。

12、促销和销售材料,定价策略,员工培训和体验本身的设计提供信息,行为经济方法采用轻推和行为智能设计,以避免给旅行者带来不成比例的负担,从而做出可持续性决策,这可能对该行业的整体足迹产生积极影响,传统的经济思维假设决策者在充分理性,自私和品味的基。

13、有稳定的气候和健康的自然世界,我们就不可能有长期的人类发展,脱离接触的底线是,当我们破坏自然世界,我们损害自己,我们日益增长的经济足迹的影响直接威胁到我们自己的未来,据估计,目前世界上超过50,的人口已经城市化,增加了人们与自然失去联系的可。

14、独一无二的,它表明,那些最容易受到气候变化潜在物理风险影响的经济体,从控制气温上升中受益最大,其中包括一些世界上最具活力的新兴经济体,它们是未来几年全球增长的引擎,分析传递出的信息很清楚,对气候变化不采取行动不是一种选择,最近的科学研究表明。

15、有毕业生工作签证,GraduateRoute,在英国居住和工作3年,对于在英完成本科或硕士学位的国际学生,在学业结束后可在英国居住和工作2年,以支持高学历的留学生在英国找到技能型工作,并对英国经济发展作出积极贡献,申请人必须,支付相关要求的。

16、需要申请CPT的留学生必须罔时满足以下两个条件1,拿到一份专业相关的实习录取信2,正在持有合法的Full,TimeFl学生签证,大多数学校会对串请CPT的留学生奋学分要求,即本科生需每学期至少注册12个学分的课程,12credithour。

17、学目的国的安全性与宜居性,在2019年全球发布的各项评选中可以看出,加拿大在国家治安程度和环境宜居程度这两项上持续领跑,在,全球教育网,的评选中,加拿大夺得2020全球最适宜留学国家第一名,从外在因素来看,信息透明度的提升,学生及家长对加拿。

18、系的重新设想和转变,它需要一种协调一致的方法,以正确的方向强调全球参与的意图,重要性和一体化,现在需要的是用创新的新时代技术,相应的教学改革和更具包容性的观点对冗余系统进行彻底改革,对我们来说,重构和重塑我们对全球流动性的理解是当务之急,在。

19、场景,将图像,声音等与人有关的生动线索,复活,知识因可见的,人,而具有温度,短视频平台上,讲述者本身成为了知识的一部分,他们拥有鲜明的社会角色,兴趣特长或性格特征,以出镜或出声的方式进行讲述,人格化的讲述者,往往更容易吸引受众,另一方面,借。

20、年增长,增长率略有下降,教育部国际合作不交流司,年,年年我国出国留学人员总数超万人留学人数增长率略有下降,但增速仍超,逾八成留学人员学成后选择回国发展,年年年年年年年年,年出国留学人数及增长率变化学成回国累计回国率,教育部国际合作不交流司。

21、年度我国出国留学人员总数为,万人,出国留学人数增加,万人,增长了,数据来源,教育部八成留学生选择回国发展,年年年年年学成回国累计回国率从年到年底,累计回国人数达到,万人,随着年度回国人数不出国人数的增长,两者之间的差距呈逐渐缩小趋势,年度出。

22、演奏视频协同合作自动陪练自动陪练陪练陪练Find的背后的背后人工智能人工智能钢琴行为基于数字化,已拥有数项专利技术,不仅仅是一架钢琴,也是教练,按自动任意琴键,钢琴会精准感知轻重,若弹出错误,钢琴会提醒,因而不用请陪练,是不是一次行业颠覆。

23、1核心摘要中国留学生回国意向增强,回国就业人数迅速增长,回流态势迅猛,2020年学成回国的中国留学生人数同比增速达33,90,高出2019年近3倍,2021年预计回国就业留学生首次超过百万,达104,9万人,同比增长35,01,对于正在寻求。

24、OMASPartner,HeadofHealthcareLifeSciencesGermanyCLAUDIANICHTERLEINManager,HealthcareLifeSciencesGermanyDR,JAMESMILLERMana。

25、a,referred,to,in,this,report,as,gatheredduring,October,and,November,from,prospectiveinternational,students,that,have,eng。

26、的研究生学制为1年或2年,中国的研究生通常需要3年的学习时间,几乎可以说是世界最长的硕士教育,4,科研能力迅速提升,中国大学科研方面的能力提升非常明显,在国际上已经处于领先甚至超过美国的水平,但是在政府对高校科研领域的投入还有待提升,5,留。

27、on,MeganDeehan,IshaRenta,ElizabethGugliotti,GaryMatlock,EricBayler,SarahDavis,JudyGhirardelli,MonicaGrasso,MichelleHarmo。

28、Ji,GaryMatlock,SteveThurNOAASilverSpring,MarylandFebruary2019noaaNATIONALOCEANICANDATMOSPHERICADMINISTRATIONNOAAResearch。

29、IshaRenta,LauraNewcomb,GaryMatlock,EricBayler,NeilChristerson,MonicaGrasso,MichelleHarmon,MichaelLiddel,AnthonyMarshak,J。

30、y,EricBayler,NeilChristerson,SarahDavis,KurtDreflak,JawedHameedi,MichaelLiddel,GaryMatlock,LauraNewcomb,JamieRoberts,Pet。

31、EmmaKelley,GaryMatlock,EricBayler,SarahDavis,JudyGhirardelli,MonicaGrasso,MichelleHarmon,MichaelLiddel,AnthonyMarshak,La。

32、回国参与建设,他们中有些人真的变成了国际化人才,对祖国的发展发挥了重要作用,第二,我的孩子是在两种文化和语言中长大的,他们的语言既包括了英文,也包括了中文,因为我希望他们能够用两种语言随时切换交流,我认为孩子面向未来世界,一定要把世界作为自。

33、设,他们中有些人真的变成了国际化人才,对祖国的发展发挥了重要作用,第二,我的孩子是在两种文化和语言中长大的,他们的语言既包括了英文,也包括了中文,因为我希望他们能够用两种语言随时切换交流,我认为孩子面向未来世界,一定要把世界作为自己的舞台。

34、arronHillaire,DerekJones,IestynJowers,AgnesKukulska,Hulme,PatrickMcAndrew,KamilaMisiejuk,IngunnJohannaNess,BartRienties。

35、ebeccaFerguson,ElizabethFitzGerald,MarkGaved,ChristotheaHerodotou,BartRienties,JuliaSargent,EileenScanlon,JinlanTang,QiW。

36、aFerguson,ElizabethFitzGerald,MarkGaved,ChristotheaHerodotou,WayneHolmes,ConchrMacLochlainn,MairadNicGiollaMhichl,BartRi。

37、izabethFitzGerald,MarkGaved,MontseGuitert,ChristotheaHerodotou,MarceloMaina,JosepPrieto,Blzquez,BartRienties,AlbertSangr。

38、lDeane,RebeccaFerguson,ChristotheaHerodotou,Cheng,WenHuang,TabisaMayisela,IrinaRets,JuliaSargent,EileenScanlon,JanetSmal。

39、age22of1515CONTENTS1,Introduction,32,StrategicInvestment,5A,Investinginthefoundationalinfrastructurethatisnecessaryforal。

40、ttooltohelpanswerquestionsontopicsincludingcancerbiology,biomarkers,neuroscience,plantphysiology,parasitology,andvirolog。

41、人才看到祖国发展的机会,纷纷回国就业创业,同时,伴随着国内各类企业跨国业务发展的需要,全球业务机会涌现从而产生跨国人才的持续需求,作为专业的职业发展平台,猎聘希望通过报告让留学归国人才和国内众多企业能够更好地实现价值,并且让供需两端都能够更。

42、人才群体及其相关招聘情况,助力各地吸引海外优秀人才,为海外人才择业提供参考,助力海外人才收获更精彩的职业发展,一,海外留学人才一,海外留学人才总况总况11,基本画像,基本画像,2266,3030岁是主力,硕士超岁是主力,硕士超77成,审计与。

43、E英国高中留学趋势及选择澳大利亚高中留学趋势及选择英联邦高中申请可选考试,Ukiset,CAT4,ISEB,AEAS新加坡高中留学趋势及选择新加坡高中申请可选考试,Aptis,MAP北美高中留学选择及考试篇英联邦高中留学选择及考试篇新加坡高。

44、备考建议考试总结及备考建议机考新政改革解读暨考试选择对比第二章国际教育考试规划与备考指南,语言篇,大数据教你进行三大国际课程对比及选科规划年考情分析及备考指南年考情分析及备考指南年考情分析及备考指南第三章国际教育考试规划与备考指南,国际课程。

45、ioninstitutionsbutsector,wideinnovationisrequiredtounlockfutureopportunities,April20221ABETTERWORLDTHROUGHEDUCATIONInChi。

46、8SECTIONTWO,WHATDOESTHEDECISION,MAKINGPROCESSLOOKLIKEFORINTERNATIONALSTUDENTS,16WHENDOSTUDENTSMAKETHEDECISIONTOSTUDYABRO。

47、ecruitmentedge,AustraliaandNewZealandE,ecutivesummaryUniversitiesinAustraliaandNewZealandprovideworld,leadingteachingand。

48、E英国高中留学趋势及选择澳大利亚高中留学趋势及选择英联邦高中申请可选考试,Ukiset,CAT4,ISEB,AEAS新加坡高中留学趋势及选择新加坡高中申请可选考试,Aptis,MAP北美高中留学选择及考试篇英联邦高中留学选择及考试篇新加坡高。

49、管尽管求职准备度提升求职准备度提升,但但归国就业心态依然复杂归国就业心态依然复杂,近半数留学生在毕业前已开始面向国内的求职,超过30,确定了归国后的工作,66,认可归国就业优势,但仍表现出面对回国就业时的情绪多样性和心理复杂性,认为求职竞争。

50、学校组织的夏冬令营培训机构的国际留学营短期交换项目海外高校暑期课程意向留学人群海外学习经历类型,单位,留学留学,上岸,上岸,近十年,来自国内普通高校的学生占留学生大部分,留学成为圆梦与,上岸,的一种渠道本科及以上意向留学人群就读学校类型,单。

51、INTHISREPORTKEYFINDINGSINTHISREPORTManyorganizationsacrosstheUnitedStatesuseNetPromoterScore,NPS,asakeymetrictounderstan。

52、人才看到祖国发展的机会,纷纷回国就业创业,同时,伴随着国内各类企业跨国业务发展的需要,全球业务机会涌现从而产生跨国人才的持续需求,作为专业的职业发展平台,猎聘希望通过报告让留学归国人才和国内众多企业能够更好地实现价值,并且让供需两端都能够更。

53、othriveintodaysinterconnectedworld,WelcominginternationalstudentstoU,S,campusesisakeypillarinaGlobalEngagementstrategy,a。

54、文书撰写,硬件类,软件类材料准备苏州科技大学毕业生规模苏州科技大学毕业生去向苏州科技大学毕业生深造目录各地区留学基本信息,面试的重要性,面试须知,常见问题,面试环节美国英国新加坡中国香港澳大利亚加拿大日本附录英国大学排名地图排名对比美国大学。

55、书撰写,硬件类,软件类材料准备上海科技大学毕业生规模上海科技大学毕业生去向上海科技大学毕业生深造目录各地区留学基本信息,面试的重要性,面试须知,常见问题,面试环节美国英国新加坡中国香港澳大利亚加拿大日本附录英国大学排名地图排名对比美国大学排。

56、edinStudyingAbroad,9BarrierstoStudyAbroad,10EngagingStudyAbroadStudents,11Communication,14StudyAway,VirtualProgramming,H。

57、一步是什么,62关于UCAS国际性64技术说明67尾注前言我很高兴,Pearson,培生能与UCAS合作,共同完成这份关于中国学生的英国高等教育,HE,之旅的精彩报告,作为全球领先的教育公司,培生每年为1,6亿用户提供服务,中国和英国一直是。

58、dentSurvey,thethirdeditioninourongoingefforttoilluminateshiftingperceptions,needs,andinterestswithinthisvitalaspectofhig。

59、51,2入学途径灵活,61,3留学成本合适,61,4优势专业众多,6澳大利亚本科留学现状和趋势解读,82,1澳大利亚本科留学申请人数变化,82,2澳大利亚本科申请院校和专业选择趋势,82,3澳大利亚本科留学申请路径选择,92,4澳大利亚本科。

60、群体的就业机会,同时揭示了他们的求职行为及就业期望,旨在为海外留学人才及用人单位提供更多的求职与招聘参考,促进双方更有效地对接与合作,一,一,从校招看应届海外留学生的就业机会从校招看应届海外留学生的就业机会11,高科技元素较强的行业成为应届。

61、fuelingthefutureoftransportationenergywithtrustedindustrye,perience,Ourassociatesleveragedecades,longcareersatmajoroilco。

62、卷,学大数据,书又一次与大家,云,是,一批在全,不同,校从事地,信息及,关,域,工作,中国,年学,学,于年月共同发,公,我们,力于提供一个分享世,各地,关,导师和学术前,信息,在,平台,促,不同国家,地区,关,校与学,之,交,教,与合作,共。

63、organizationofindependentmemberfirmsaffiliatedwithKPMGInternationalLimited,aprivateEnglishcompanylimitedbyguarantee,Allr。

64、tional,CCBY4,0,ThisworkislicensedundertheCreativeCommonsAttribution4,0International,Toviewacopyofthislicence,pleasevisit。

65、ankforReconstructionandDevelopmentTheWorldBank1818HStreetNW,Washington,DC20433Telephone,202,473,1000,Internet,www,worldb。

66、历的中国留学生展开,旨在了解他们在海外的学业和职业发展情况,本研究整合已有文献和多方一手调查数据,不仅调查了中国学生海外留学的整体状况,还聚焦于他们在海外所面临的挑战以及应对办法,这将有助于促进中国留学生的全面发展和国际竞争力的提升,并为未。

67、ationaccessinginformation,analyzingdata,developinginsights,andformulatingadvice,Asourpremierthoughtleadershipproduct,Cit。

68、的高素质顶尖海归人才的强烈渴望,针对这一特殊群体的多样化就业动机和个性化求职偏好,深入挖掘其就业轨迹,面临的挑战以及市场的演变趋势,对于制定前瞻性的人才战略具有不可估量的价值,领英,作为全球最大的职场社交平台,依托全球10亿人才库数据,对中。

69、sandbuildingtrustNavigatingthefuture,StrategicrecommendationsConclusion345182328Whatsinside,2RETAILECONOMICSREPORTWHATSI。

70、io,UniversitdeMontralMila,QuebecAIInstituteE,PERTADVISORYPANELProf,BronwynFo,TheCommonwealthScientificandIndustrialResea。

71、此同时,市场上开放的岗位总数也远低于疫情后的高峰水平,2024年的美国总统大选进一步增加了政策环境的不确定性,加剧了企业在招聘和投资上的保守倾向,这种大环境直接影响了国际学生的就业形势,尤其是对初级岗位的竞争变得更加激烈,然而,挑战总是与机。

72、no邰宛青赵心忆林吴颖吴玛丽郑洁璇巫小雄王子玥MakiCA小宇宙红梅深圳桃子媛灵冯佳妮风光好余家嘉蒹葭鸬鹚天涯游侠赵鑫彤李强桃李九点包小猫离离神采奕奕李峰张锦江云韵江离MiaTRACY3D深圳大鱼张薰予林小慧姚澜林吴颖赵心忆许雅澜张仁宇高燕。

73、学校组织的夏冬令营培训机构的国际留学营短期交换项目海外高校暑期课程意向留学人群海外学习经历类型,单位,留学留学,上岸,上岸,近十年,来自国内普通高校的学生占留学生大部分,留学成为圆梦与,上岸,的一种渠道本科及以上意向留学人群就读学校类型,单。

74、ReportoonntheSafetyoftheSafetyofAdvancedAIAdvancedAIJanuary2025January202522ContributorsCHCHAIRAIRProf,YoshuaBengioProf。

75、neverforinternationalrelations,economicgrowthandpoliticalstability,studyabroadisviewedasabeaconofpersonalandprofessional。

76、ahK,Burriss,KoulaCharitonos,ScottA,Crossley,NoelEnyedy,RebeccaFerguson,ElizabethFitzGerald,MarkGaved,ChristotheaHerodoto。

77、人才政策体系,但与此同时,我们也必须清醒地看到另一面,过去一年,英国留学签证总量明显回落,毕业生签证,GraduateRoute,的实际使用比例持续下滑,而技术工签的薪资门槛骤然上调近50,使得,留英就业,的现实难度显著提升,数据显示,尽管。

78、色运营办公,六,技术创新与安全管理,一,产品与服务,二,安全与质量,三,数据安全与客户隐私保护,四,创新驱动,五,供应链安全,六,平等对待中小企业,七,员工关怀与成长,一,人员概况,二,人才选拔任用,三,员工关怀与福利,四,员工权益保护,五。

79、才的需求变化等视角全面地分析了中国海外留学人才趋势,为中国海外留学人才提供更全面的指引,从而帮助企业和人才实现更精准的匹配,本研究中岗位选自2024年1月1日2024年5月30日,高质量发展路径嬗变,从,出口,到,出海,数据来源,从出口到出。

80、年龄来看,中国意向留学人群的年龄主要集中在1821岁,虽然在2023年之前,该年龄段占比有逐年下滑的趋势,但在2024年大幅反弹至50,恢复至2020年的水平,1517岁人群在近两年的留学意向保持稳定,基本摆脱了此前疫情的影响,留学意向回暖。

81、conductedmarketresearchonbehalfofAllianzPartnersAustralia,Thisreportpresentsinsightsintotheneeds,concerns,attitudesandbe。

82、iringinternationalstudentsallovertheworld,WelcometotheApril2024releaseofaeccInsights,Thisreportisbasedonsurveydatacollec。

83、edPublicDisclosureAuthorizedRebootDevelopmentThisbook,alongwithanyassociatedcontentorsubsequentupdates,canbeaccessedatht。

84、录,年龄差异下的岗位偏好性别与年龄交叉分析不同留学背景学生对岗位选择偏好学历驱动对岗位期望关联分析专业背景海归期望企业类型偏好与岗位职能的内在关联语言能力海归期望薪资与岗位选择的分布特征海归对使用频率的选择与岗位特征的分布关联不同年龄选择企。

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    留学归国人才留学归国人才全景报告全景报告猎聘大数据研究院猎聘大数据研究院2023,7LIEPIN前前言言中国教育部数据显示,自改革开放到2021年底,我国各类出国留学人员数量在800万左右,学成回国留学人员数量550万左右,留学人员遍及世界

    时间: 2024-07-08     大小: 1.59MB     页数: 32

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XM Institute：2024净推荐值(NPS)经济学报告-和客户体验的关系及22个行业NPS忠诚度差异（英文版）（26页）.pdf 报告
新东方：2024中国留学生发展报告（25页）.pdf 报告

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    中国学生出国留学发展报告看十年新起点留学申请,多点准备收获心动的看十年新起点,海外体验,敲门砖,十年来,越来越多的学生在留学前就已经赴海外高校感受教学环境其中海外高校暑期课程的占比增速较快已有海外学习经历的意向留学人群,单位,学校组织的夏冬

    时间: 2024-06-04     大小: 3.70MB     页数: 25

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领英：2024中国留学生归国求职洞察报告（68页）.pdf 报告

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    中国留学生中国留学生归国求职洞察报告归国求职洞察报告企业招聘策略与人才发展的新视角2024领英人才洞察,ThinkInsights核心摘要核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低,中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低,超

    时间: 2024-05-08     大小: 20.42MB     页数: 68

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新东方教育：2023中国学生留学备考白皮书（海外硕博备考）（69页）.pdf 报告
新东方教育：2023中国学生留学备考白皮书（海外高中备考）（75页）.pdf 报告
新东方国际教育：2024中国学生留学备考白皮书-海外本科备考版（220页）.pdf 报告
新东方国际教育：2024中国学生留学备考白皮书-海外硕博备考版（137页）.pdf 报告
USCA & CollegeBoard：2022留学生选校考虑因素分析报告（英文版）（32页）.pdf 报告
新东方：中国学生出国留学发展报告解读版（24页）.pdf 报告

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    时间: 2024-01-01     大小: 3.73MB     页数: 24

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QS：2023澳大利亚和新西兰留学优势研究报告（英文版）（22页）.pdf 报告
Terra Dotta：2023年美国学生出国留学意向调查报告（英文版）（18页）.pdf 报告
Study Group：2022年中国学生留学趋势报告-对英国高等教育行业的影响（英文版）（9页）.pdf 报告
新东方：2023中国学生本科留学备考白皮书-海外本科备考（80页）.pdf 报告
新东方&前途出国：2023中国留学白皮书-青少年版（75页）.pdf 报告

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    海外高中备考第一章海外高中留学及国际教育趋势篇,海外高中留学趋势及选择,不同国际教育路径下孩子的规划及培养第二章海外高中留学选择及考试介绍篇美国高中留学趋势及选择加拿大高中留学趋势及选择北美高中申请必经考试,英国高中留学趋势及选择澳大利亚高

    时间: 2023-10-25     大小: 13.69MB     页数: 75

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猎聘&世青峰：2023海外留学人才就业发展报告（16页）.pdf 报告

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    122023023海外留学人才海外留学人才就业发展就业发展报告报告海外留学人才是促进我国高质量人才发展的重要参与力量,随着我国全球化进程的加速,各级政府纷纷出台针对海外人才的优惠政策,加大其就业,创业和生活等方面的扶持力度,进一步激发了海外

    时间: 2023-09-21     大小: 1.82MB     页数: 16

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猎聘：2023留学归国人才全景报告（31页）.pdf 报告

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    时间: 2023-08-21     大小: 1.58MB     页数: 31

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美国化学会：2022年生物正交化学报告-在科学和医学上的广泛应用综述（英文版）（22页）.pdf 报告
英国开放大学：2022年创新教学报告（英文版）（61页）.pdf 报告
英国开放大学：2023年创新教学报告（英文版）（58页）.pdf 报告
新东方&amp前途出国：2023中国留学白皮书-中学版（392页）.pdf 报告

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    中国留学白皮书坦率说我自己都不算国际人才,因为我没有真正留过学,尽管迄今为止我走过了世界上四五十个国家,但并没有在那工作过,生活过,学习过,离国际人才还比较远,所幸我有两个资格来讲这个话题,第一,新东方已帮助数百万学子成功走出国门,前往全世

    时间: 2023-05-18     大小: 22.78MB     页数: 392

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新东方&amp前途出国：2023中国留学白皮书-大学版（399页）.pdf 报告

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    中国留学白皮书大学版坦率说我自己都不算国际人才,因为我没有真正留过学,尽管迄今为止我走过了世界上四五十个国家,但并没有在那工作过,生活过,学习过,离国际人才还比较远,所幸我有两个资格来讲这个话题,第一,新东方已帮助数百万学子成功走出国门,前

    时间: 2023-05-18     大小: 21.91MB     页数: 399

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美国国家海洋与大气管理局：2022年NOAA科学报告（英文版）（81页）.pdf 报告
育娲人口研究：中国教育和人口报告2023版（高等教育和留学篇）（36页）.pdf 报告
AECC：2022年全球留学趋势报告（英文版）（23页）.pdf 报告
理特咨询（ADL）：2022年未来生命科学报告（英文版）（32页）.pdf 报告
第一太平戴维斯：上海生命科学报告-中国生命科学产业赛道领跑者（2022）（18页）.pdf 报告
领英：2022中国留学生归国求职洞察报告（56页）.pdf 报告

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    2022中国留学生归国求职洞察报告给企业的人才规划招聘及雇主品牌建议核心摘要引言忆往昔看今朝望未来归去来兮,心有所属,中国海外人才回流态势迅猛坚定还是观望中国留学生归国意向提升,且充满信心新时期新选择,中

    时间: 2022-09-29     大小: 9.72MB     页数: 56

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IC3 &amp 美国国际教育协会（IIE）：2022年美国留学市场前景分析报告（英文版）（21页）.pdf 报告
美国国际教育协会（IIE）：2022年第一代大学生留学计划前景研究报告（英文版）（23页）.pdf 报告
第一太平洋戴维斯：2022中国生命科学报告-房地产需求的上升驱动力（17页）.pdf 报告
美国国家经济委员：2023投资美国经济学报告（英文版）（15页）.pdf 报告
英国开放大学：2019年创新教学报告（英文版）（45页）.pdf 报告
英国开放大学：2021年创新教学报告（英文版）（56页）.pdf 报告
英国开放大学：2020年创新教学报告（英文版）（50页）.pdf 报告
深圳市社会公益基金会：深圳城市自然挑战赛公民科学报告2021-2022（54页）.pdf 报告
库润数据：2021奶茶“上瘾”哲学报告（17页）.pdf 报告
IIE:新冠疫情期间国际留学生流动性报告（英文版）（28页）.pdf 报告

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    当我站在丹佛市中心敲响新年的钟声时,烟花照亮了天空,预示着新的十年即将开始,2020视觉肯定是用词不当,一年半之后,我们正处于一个关键时刻,因为世界渴望从这一流行病的悲剧中解脱出来,它对每个人机构政府和实体都产生了负面影响,因此,全球流动性

    时间: 2021-09-15     大小: 720.59KB     页数: 28

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蔓藤教育&ampamp兴业银行：2021中国留学生美国就业白皮书（58页）.pdf 报告
蔓藤教育：2021中国留学生英国就业白皮书（56页）.pdf 报告

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    2021年夏天,英国政府将重新开放PostStudyWork签证,简称PSW,国际学生毕业后持有PSW,可在英找工作或者开展商业活动,对于非欧盟国家申请人而言是一大利好,因为新体制对欧盟与非欧盟公民采取罔等待遇,非欧盟申

    时间: 2021-08-25     大小: 22.05MB     页数: 56

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瑞士再保险：2021年气候变化经济学报告（英文版）（34页）.pdf 报告

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    如果气候变化保持在目前预期的轨道上,巴黎协议和2050年净零排放目标不能实现,到本世纪中叶,世界将失去近10的经济总值,如果全球能够控制气温上涨,许多新兴市场将获得最大收益,例如,今天采取行动回到巴黎的气温上升情景,意味着东南亚经济体可以在

    时间: 2021-07-14     大小: 1.87MB     页数: 34

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国际货币基金组织（IMF）：2021年气候经济学报告（英文版）（68页）.pdf 报告
世界旅游业理事会（WTTC）：2021年行为经济学报告：让服务提供商和旅行者选择可持续的选择（英文版）（12页）.pdf 报告
新东方：2021中国留学白皮书（349页）.pdf 报告

    新东方：2021中国留学白皮书（349页）.pdf

    就业市场对国际化人才的认知pp既然留学是培养国际化人才的最优路径,那么留学生毕业回来之后,在中国的企业里能发挥更大的作用吗pp让我们先看一组英国文化协会的数据,他们对中国一些企业进行了调研,让人力资源对他们的海归新员工和本土新员工,在软技

    时间: 2021-06-28     大小: 6.01MB     页数: 349

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【公司研究】万华化学-万华化学报告（二）：解析MDI行业运行规律-210617（34页）.pdf 报告
高盛（Goldman Sachs）：2021年黑人女性经济学报告（英文版）（32页）.pdf 报告
Oxera：2021年2月气候变化经济学报告（英文版）（4页）.pdf 报告

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    根据2015年的巴黎协定,世界各国政府都致力于确保全球变暖控制在1,5以内C和2C高于工业化前水平,为实现这一目标,许多国家承诺到2050年或更早实现净零碳排放,2如果总排放量完全由碳汇抵消,无论是自然的还是人工的例如,pp通过碳捕获和储

    时间: 2021-06-04     大小: 692.80KB     页数: 4

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启德留学：2021英国海归就业力调查报告（93页）.pdf 报告

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    国内对海归人才需求量最多的行业pp近年来,对于海归人才的需求量较大的行业依旧是互联网咨询制造业等,pp互联网行业的影响力近几年持续上升,除了研发岗位,大量的非技术岗位例如营销运营金融等职位的扩招,吸引了海外留学生的注意,因此互联网行业再次

    时间: 2021-04-13     大小: 4.63MB     页数: 91

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美国国家海洋与大气管理局：2018年NOAA科学报告（英文版）（128页）.pdf 报告
美国国家海洋与大气管理局：2020年NOAA科学报告（英文版）（86页）.pdf 报告
美国国家海洋与大气管理局：2019年NOAA科学报告（英文版）（84页）.pdf 报告
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新东方：中国留学白皮书（351页）.pdf 报告

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    俞敏洪,成为一个国际人才,需要做哪些准备坦率说我自己都不算国际人才,因为我没有真正留过学,尽管迄今为止我走了世界上四五十个国家,但是去走一走,并没有在那工作过生活过学习过,离国际人才还比较远,所幸我有两个资格来讲这个话题,第一,从

    时间: 2021-02-08     大小: 7.93MB     页数: 351

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人工智能科学与艺术论坛：科学艺术 交相辉映——王静《中国科学报》主任记者（20页）.pdf 报告
领英：2020中国留学生归国求职洞察报告（37页）.pdf 报告
中国银保监会：中国影子银行报告（29页）.pdf 报告
新东方：2020中国留学白皮书（350页）.pdf 报告

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    加拿大低龄留学多方因素促使加拿大低龄留学持续升温从内在因素看,近几年国内中小学生的课业压力普遍增大,中高考竞争日趋白热化,多数家长希望通过提前留学帮助孩子弥补语言环境不足的劣势,低龄化留学趋势不断深入,抛开学业因素,对于低龄孩子的留学目的国

    时间: 2020-12-01     大小: 5.39MB     页数: 350

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Metaari：2020年高级学习技术研究分类学报告（英文版）（114页）.pdf 报告
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新东方：2019中国留学白皮书(327页).pdf 报告

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    俞敏洪,成为一个国际人才,需要做哪些准备,世界已经连为一体,我们的工作已进入一个全球化的状态,面对这样的时代背景,当下的年轻人就需要提前做好准备,保证自己拥有全球化工作的能力,并及时抓住机会,是否能达到全球化工作的状态,并成为一个真正的国际

    时间: 2019-12-01     大小: 3.09MB     页数: 327

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字节跳动&amp中国科学报社：2019短视频与知识传播研究报告：知识的普惠（37页）.pdf 报告
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