考研培训

1、 立思辰立思辰（300010） 语文培训乘风起，大语文潜力语文培训乘风起，大语文潜力巨大巨大 立思辰（立思辰（300010）首次覆盖）首次覆盖 訾猛（分析师）訾猛（分析师） 张睿（研究助理）张睿（研究助理） 021-38676442 021-38031656 证书编号 S0880513120002 S0880118080091 本报告导读：本报告导读： 语文培训增长潜力巨大，大。

2、仅提供其中一种培训。
澳大利亚提供培训的机构数量最多，共有 103 所飞行培训学校。
同时澳大利亚用于飞行培训的飞机数量也在亚太地区位居榜首。
此外包括国泰航空、中国国航、澳洲航空和海南航空在内的数家航空公司的飞行培训项目基地都设在澳大利亚，这表明广阔的空间、高标准和安全的培训使澳大利亚成为飞行培训领域的关键参与者。
中国内地市场排在澳大利亚之后，共有 55 所机构提供飞行训练服务，用于培训飞机数量也仅次于澳大利亚。
根据空客预测，未来 20 年中国的航空运输量将翻两番，使中国成为世界上最繁忙的市场之一。
在澳大利亚和新西兰接受培训的学生可以在两国间自由使用其驾驶执照，而无需参加额外的课程或考试。
这种便利通过相互认可的航空相关认证系统来实现。
新加坡是飞行培训费用最高的地区，而菲律宾是培训费用最低的地区之一。
在亚太地区，直升机培训（包括私照与商照）的费用并无太大差别。
而商照的费用大约是私照费用的三倍。
在亚太地区，共有 3057 架固定翼飞机和 680 架直升机用于飞行培训。
四座单引擎活塞式飞机赛斯纳 172 是最受欢迎的固定翼训练飞机，占固定翼训练机队的 35；直升机方面，罗宾逊 R44则是最受欢迎的旋翼飞机，占直升机训练机队 2 的 2 亚太地区也有一些机构专门提供飞行模拟机（FFS）训练服务。
这些提供模拟机训练的。

3、最新行业报告） 作为万亿级市场规模的行业，教育培训行业相对其他行业消费周期长，所辐射的细分领域从幼儿早教到职业教育，市场较为分散，受地域,人群，细分行业的影响，很难出现像其他互联网行业“赢者通吃”的情况。
艾瑞咨询数据显示，教育培训行业的营销面临着三大营销难题：用户流失严重（平均续费率介于40%-60%），获客成本居高不下（线下1000-2000元/人，线上2000-4000元/人），整体营销成本占比高（平均营销费用占收入比例介于5%-15%）。
而近几年随着移动广告的发展，教育培训行业的网络营销主阵地也逐渐由SEM营销转移到移动广告投放。
2018年下半年，教育培训行业的移动广告投放呈现哪些市场规律？不同细分行业整体广告投放套路，创意主要有哪些？App Growing 以2018年下半年（7月1日-12月31日）所追踪的教育培训相关的营销数据为依据，解读教育培训行业投放的营销密码。
根据 App Growing 所监测的移动广告情报，腾讯社交广告，今日头条，百度信息流的教育培训行业的广告投放量级较高，因此本报告也选用这三个广告投放平台教育培训行业广告数据进行分析，呈现教育培训行业的广告投放规律。
PS. 腾讯社交广告现已更名为腾讯广告，今日头条广告平台已更名为巨量引擎，由于本报告研究的是2018年下半年的数据，暂沿用原先的腾讯社交广告，今日头条广告平台的名称。

4、除了部分游戏企业为求稳妥，常用传统研发和运营套路为重要策略外，以创新为亮点的独立游戏领域也存在困扰。
以Steam上销量超过一百万的太吾绘卷为例，曾因经费缺乏等问题，导致程序员流失，制作人补缺，无法专注于创新。
与国内相比，国外在培养创新型游戏人才更有经验，比如，芬兰游戏公司Supercell制作的部落冲突，作为一款多人在线战略移动游戏，集养成、对战、冲杯为一体，游戏中以部落战为核心，创新地增加夜世界等多种玩法，进一步增强了产品的游戏性;瑞典游戏公司Mojang AB和4J Studios开发的我的世界是一款拥有极高自由度的沙盒游戏，用户在游戏中的行动和任务不受限制;日本任天堂公司推出的现象级作品精灵宝可梦GO，结合虚拟与现实，让游戏角色和现实实景结合在一起，同时增强了游戏产业对于AR技术的重视程度，引导了增强现实游戏的发展。
结合当前情况看，大量人才赴国外学习尚需时日，而国内培训机构与国外机构或高校的合作将是较为现实的创新型游戏人才培训的重要途径，例如完美世界教育与阿伯泰大学深度合作，火星时代与北美著名数字艺术学院深入合作等等。
中国游戏产业从业者发展趋势：女性从业者占比提升，约六成从业者学历为本科及以上伽马数据(CNG)统计的相关数据显示，从近两年游戏产业从业者的性别构成来看，男性从业者的占比超过七成，但女性从业者的占比相较于2017年有所提升，同时随着。

5、和弹性的数字生态系统的最重要步骤之一。
工作组将数字理财知识定义为“应用数字知识和理财知识来使用数字理财服务”，包含下图所示的六个核心要素。
除了确保收款人可以使用选择的数字支付模式这一主要目标之外，数字金融知识培训还为首次使用DFS的用户提供了开设账户的场所，向他们介绍当地的金融接入点(如移动货币代理)，并将他们与更广泛的VAS联系起来。
数字金融素养培训应在企业启动数字支付前不迟于两周进行，从以前的项目中吸取的经验教训为基础，让受款人有足够的时间熟悉数字支付模式。
项目工作人员应在数字金融素养培训前至少一个月测试数字支付模式，为课程设计提供信息。
谁应该参加数字金融培训？考虑到整个数字支付生态系统，包括：1.项目收款人。
接受IPs付款的人，以及参与数字支付过程的其他利益相关者(如果是项目范围的一部分)。
例如，如果知识产权通过移动货币支付小农，然后通过移动货币支付农业投入提供者，那么农业投入提供者也必须参与数字金融知识培训。
2.项目人员。
尤其是那些有助于培训和支持项目实施的项目。
3.现有社区领导人和团体(即村储蓄和贷款协会或农业团体)。
利用现有的信任和便利网络是传播DFS培训的有效手段(在本步骤的第一个工具中了解更多信息)。
4.DFS服务提供商。
在培训过程中，让选定服务提供商的代表参与，特别是与收款人(如移动货币代理)的直接接口，对于让收款人熟悉其社区中的代。

6、课成本主要包括技术及教研成本，师资成本，营销成本。
对于大班课而言，一般12 年时间，单产品技术及研发投入会达到一定的规模，之后随着学员规模的扩大而逐渐降低。
某K12 培训机构主讲老师的月薪高达58 万，而辅导老师的月薪只接近于主讲老师的十分之一。
根据跟谁学财报显示，其TOP10 名师在2018 年和2019 年分别贡献集团高达46.6% 和36.3% 的收入，其中2019 年人均贡献收入7677 万元。
2020 年Q2 销售费用由去年同期的1.69 亿元增加至12.05 亿元，同比增幅超613%。
在转化率没有显著提升的情况下，大班课的留存达到80% 是企业比较健康的运营模式。
二、大班直播课发展现状分析图3 20152024 年K12 在线大班课市场规模化如图所示，K12 在线大班课市场规模自2015 年的16亿增至2019年的364亿元，复合增长率为119.7%。
2019 年K12在线大班课总注册人数为5590 万人。
预计到2024 年K12线大班课的市场规模将进一步增至2847亿元。
在线大班课市场逐渐从各班型中突出重围，成为K12在线课程中最重要的规模化市场。
目前大班课模式主要集中运用于K12在线学科类课程中，此类课程刚性需求最强，覆盖学生范围最光广，但线下模式多面临辐射范围有限，地域性分割造成优质师资分布不均等问题。
一二线城市K12阶段的学生来说，。

7、危机给企业的外部压力，需要迅速实施新战略，以确保企业目标与市场的要求一致。
福利与数字培训与支持新常态反映出员工的福祉是许多研发专业人员的重点。
可以通过讲师指导的培训和同事的支持来获得这种支持。
除了新冠疫情的影响外，家庭作业对个人和社会都没有这种传统的支持。
为了取代基于办公室的工作环境，许多公司已将其通信转移到网上，并且大多数员工现在在数字世界中更加舒适地工作。
培训执行注意事项1.检查员工的精神上和身体上都受到了新冠疫情病需求的影响。
新的学习策略需要考虑个人压力，包括在家工作和封锁，由新冠疫情和经济主导的24小时周期的影响，以及员工可能对工作环境安全的担忧。
如果不了解员工的反应，很难开发获得目标最终用户必要“购买”的研发策略。
2.探索企业可以提供多种数字学习选项，这意味着如果你探索可能性有正确的路线。
正确的数字培训选项必须满足公司基础设施、预算、符合研发战略和最终用户需求的要求。
与顶级管理层、最终用户和其他利益相关者的跨部门合作，定义培训的目标及其前期和持续成本是很重要的。
可以使用MoSCoW的优先级化来提供帮助。
3.担保在线培训策略只有学习者的能力一样成功。
无论公司决定使用哪种数字学习模式，它都必须是欢迎的、可访问的和与最终用户相关的。
对于许多学习者来说，这可能是他们第一次参加VILT培训或电子学习课程，这对第一印象良好很重要。
如果没有这一点，持续的参与可能会有问题。
4.使可行一种。

8、工作需要与顾客或客户密切接触的，只有最基本的才有避免失业。
过去依赖密切联系的行业已经转向了数字技术重新构建远程操作的流程。
例如，医疗保健，加速采用远程保健，使提供者能够远程看到、诊断和治疗许多病人。
数据l 54%的美国人表示对目前的工作非常满意。
l 38%的员工认为他们现在的工作比以前更幸福应对新冠肺炎疫情l 34%的员工表示，疫情过后，他们的工作变得有些困难。
l 43%的人愿意为了10%的加薪而离开目前的工作。
技能提升是2021年专业人士乐观前景的主要推动因素l 35%的人认为这次疫情是学习新技能的机会，这种感觉在50%中小企业，他们认为这一流行病已经成为一种获得新技能的机会。
l 68%的专业计划2021年开始学习。
l 4%的受访者表示想保住自己的工作，这取决于学习新技能。
l 66%的专业人员被录取了，培训项目或计划于2021年开始。
被迫关闭室内餐厅的餐馆转向了外卖模式。
其中一些已经超出了送餐范围，还包括了食材的送货上门服务并供应餐厅的正常使用。
这样可以保住餐馆的生意，保持员工就业，服务于当地社区。
提高技能是推动引擎l 54%的专业人士希望提高技能，在2021年提供更好的机会l 或他们当前的工作导致加薪和晋升l 20%的人希望提高技能以应对未来的挑战他们的职业生涯l 26%的人希望通过提高技能来解锁新游戏职业道路，让他们遵循自己的激情企业也意识到培训是一种与员工互动的形式，这能让。

9、移 动 营 销 数 据 分 析 平 台 教育培训行业 下半年移动广告投放市场研究报告 2019 2019年1月29日 By NiKi Zhou 报告数据来源及说明 1）本次报告数据来源于 App Growing 7 月1日-12月31日所追踪的广告数据，覆盖 腾讯社交广告今日头条百度信息流3个主 流的移动广告投放平台。
2）现腾讯社交广告更名为腾讯广告，今日 头条广告平台更名为巨量引擎，本报告研究。

10、p人力资源比任何其他部门都更能涵盖公司内最广泛的工作活动，实际上，有上百个职位可以归入人力资源的保护伞下，根据具体需求，有无数个职位可能。
无论使用哪种职称，人力资源部通常负责管理员工福利和管理员工生命周期，从招聘到入职，甚至终止。
人力资源团。

11、昂立新课程是一家以网络教学名师面授为特色，专注于上海市初高中学生培优的权威教育机构。
2009 年 2 月昂立新课程教育教学基础教育研究院成立，拥有一支以高校教授学科带头人为首的 30 余人专家团队，严把教材编写关师资筛选关课程录制关，从根。

12、品牌优势：全方位服务打造优良口碑，转介绍成为主要获客手段pp提供全方位服务，涵盖培训各个阶段。
公司致力于以学员为中心构建综合性服务体系，通过对学员数的精准分析，为学员培训初期测评培训模式及培训课程选择日常培训管理未达目标学员重点帮辅就业指。

13、对比主要发达国家的基本水平2的公民比，我国狭义公务员口径下仍有300万人的提升空间：根据公务员占人口的适当比例问题刍议，主要发达国家的狭义口径的公务员占国内总人口比例基本都在 2以上，而亚太国家的如日本和韩国的狭义公务员占国内总人口比例也。

14、小学教师资格考试暂行办法和中小学教师资格定期注册暂行办法的通知，教师资格开始实行国考。
改革后，教师资格考试实行全国统考，由教育部考试中心统一制定考试标准和考试大纲，组织笔试和面试试题。
pp改革后，教师资格考试人群扩大。
一方面，师范生也需要。

15、3.竞争优势：研发导向优质师资打造好口碑pp3.1.就业优势：就业率就业薪酬均领先同业pp我们分析，决定 IT 职培机构口碑的关键在于就业，学生在传智教育培训后，其培训效果在于掌握了 IT 技能并能在简历上描述项目经验，可成为更能针对性满。

16、公司在2019年国内IT应用类职业技能培训营业收入排名中位居业内第二。
公司的主要竞争对手为达内教育新华电脑中国东 方教育旗下IT培训业务品牌火星时代2019年并表于百洋股份光环国际千锋教育2017年19月实现营业收入1.27亿 元等。
我国。

17、IT 现场培训业务方面，通过场地扩张实现规模化运营。
公司现有 21 家直营分校 覆盖全国 19 座城市，其中北京分校共三家。
本次 IPO 后，公司拟在上海等已覆 盖城市扩建现有校区，并在南昌等城市新建教学中心，扩大办学规模。
根据招股 说明。

18、IT 市场竞争格局分散。
目前，IT 教育培训市场竞争格局分为两个层次，第一层次为全国范围经营的知名品牌培训机构，主要有传智播客达内科技等，此类企业规模大，师资力量雄厚，占据全国中高端培训市场和较大市场份额;第二层次为区域性经营的培训机构，。

19、K12 学历学校港股：在校生规模增加，业绩大涨，由于学校民非主体性质，K12 学历学校主要通过 VIE 架构在海外上市。
民办 K12 学校满足求学多样化的需求，存 量学校内生和外延并购双重作用下，在校生规模呈现稳步增长趋势，FY2018 枫。

20、国家药品集采规则逐步完善，制度化常态化开展自2018年以来，国家药品集采已开展五批六次，相关规则不断完善。
尤其近几批集采规则对比来看，基本框架已然确定，只有细节微调，比如：1纳入国家集采的品种基本已有3家企业可以申报，以保证相对充分的竞争;。

21、于航空业而言，安全始终是人们最为关注的话题。
保障飞机安全运行，人是最为核心的因素。
这都离不开一个完善的培训体系，受训人员不仅包括飞行员，还涉及到乘务人员地勤人员维修机师等等。
公务飞机业由于其特殊的高端服务属性，也对专业化的人才提出了更高的要。

22、 请仔细阅读本报告末页声明请仔细阅读本报告末页声明 证券研究报告 首次覆盖报告 2021 年 12 月 28 日 盛通股份盛通股份002599.SZ 少儿编程培训少儿编程培训龙头龙头，政策东风下政策东风下需求增长需求增长可期可期 立足出版业。

23、要利用这种专利教育和培训规定，应适应和预测技能需求。
与循环相关的顶级知识在高等教育中越来越多。
确保熟练劳动力驱动循环经济转型的机制。
职业教育与培训是循环战略的关键，推动公平和缩小技能差距。
增加对职业教育的关注者将是最初的劳动力市场整合和分离。