广发证券股份有限公司2010年度社会责任报告（29页）.PDF

1、 1 二一年度社会责任报告 广发证券广发证券股份有限公司股份有限公司 20102010 年度社会责任报告年度社会责任报告 一、报告编制说明一、报告编制说明 1、本报告是广发证券股份有限公司（以下简称“广发证券”或“公司” ）根据深圳证券交易所上市公司规范运作指引 （2010） ，在公司上市后首次公开发布的社会责任报告。 2、本报告的报告期为 2010 年 1 月 1 日至 2010 年 12 月 31 日，全面反映了公司 2010 年在追求经济效益、保护股东利益的同时，积极保护债权人、员工、供应商和客户等利益相关者的合法权益， 履行企业社会和环境责任的重要活动及表现。 作为上市证券公司，广发证

2、券希望本报告能够增进社会各界尤其是广大投资者对公司履行社会责任情况的认知，并在此基础上监督、建言公司更好地承担企业公民责任，促进社会和谐发展。 3、 本报告经2011年4月2日召开的第六届董事会第二十二次会议审议通过。本 报 告 以 PDF 电 子 文 件 形 式 发 布 ， 感 兴 趣 的 读 者 可 在 巨 潮 资 讯 网（http:/）或公司网站（）下载阅读。 二二、董事长致辞、董事长致辞 金融是国民经济的枢纽，证券业则是现代金融业的核心。证券公司作为连通实体经济和虚拟经济的桥梁，其影响力渗透到社会经济的各个层面，并以它独特的市场中介地位发挥着远比一般企业更加重要的作用。 这也决定了它需

3、要承担更加重大的社会责任。作为位居前列的证券公司，广发证券为数百万客户提供证券金融服务， 也致力于协助地方政府推动经济转型和产业升级， 我们深感责任重大。 党中央已经提出了树立和落实科学发展观、构建和谐社会的重要战略思想，在构建和谐社会的进程中，已经有越来越多的企业认识到：企业不仅要追求利润最大化，也要为经济健康、社会进步和环境改善而努力；企业在不断创新服务满足社会日益增长的金融需求的同时，也应该积极关注民生、投身公益。显然，倡导和落实企业社会责任，是落实科学发展观、构建和谐社会的重要内容。 2 二一年度社会责任报告 在构建和谐社会的进程中，金融企业有条件、也有责任主动作为，证券公司应该凭借自

4、身的特点，积极承担和履行应有的社会责任。一直以来，广发证券不仅为国家扩大内需和振兴产业的政策提供金融服务支持， 为一方金融稳定和居民金融资产的保值增值服务；也积极参加各种社会公益活动，以推动经济增长方式从主要依靠物质资源消耗的粗放型增长向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、体制创新的集约型增长转变。 未来 3-5 年，广发证券不仅要通过自身努力拥有领先的市场竞争力，力求公司综合实力、业务排名、经营业绩进入行业一流，给投资者以满意的回报，树立“蓝筹广发”的市场形象；更要积极践行社会责任，成为广受尊敬的价值创造者和社会责任承担者，铸就“责任广发”的良好形象。 三、利益相关者服务机构三、利益相关者服务

5、机构 性质 机构 成 立 时间 职能及构成 常设 机构 董事会办公室 2007 年 董事会办公室职能包括： “三会” （股东大会、董事会、监事会）事务；信息披露和投资者关系管理， 战略研究和子公司管理，现有 8 名工作人员。 办公室 1991 年 办公室职能包括：采购供应商的管理，由办公室和信息技术部负责，目前办公室有6 名相关工作人员；大众传媒暨企业和品牌传播，负责非法定信息的发布与传播工作，目前办公室有 4 名专职人员从事该工作。 工会委员会（其具体办事机构为党群办公室） 1994 年 工会委员会职能包括：一、贯彻落实公司党组和上级工会关于工会工作的方针、任务和决议，发挥工会组织桥梁纽带作

6、用，为公司发展、改革和稳定大局服务；二、参与公司涉及职工权益的重大决策，对涉 3 二一年度社会责任报告 及职工切身利益的问题提出意见和建议，维护职工的合法权益；三、探索公司民主管理的各种实现形式，指导公司所属单位建立和完善职代会、司务公开、民主评议领导干部、平等协商和集体合同制度、劳动争议调解和处理等民主管理机制，推动企业建立和谐稳定的新型劳动关系，推进企业民主政治建设；四、做好工会劳动保护监督工作，组织和推动公司所属单位建立健全工会劳动保护监督网络，促进安全生产，维护职工的安全与健康；五、严格执行国家有关女职工权益保护的规定，切实保障女职工特殊利益；六、开展劳动竞赛、合理化建议等活动，提高职