1、 2024 環境、社會及管治報告 目錄 關於本公司.2 關於本報告.2 報告範圍.2 報告涵蓋範圍.2 報告原則.2 報告涵蓋期間及週期.2 致持份者函件.3 ESG 管治.4 與持份者溝通及重要性評 估.4 向客戶提供優質產品.7 採購系統.7 1 品質保證.7 人性化管理.10 回應員工需求.10 正面的工作環境.10 僱員組成概況及流失率.11 員工培訓與發展.12 企業誠信.13 保護我們的環境.14 減排.14 善用資源.16 應對氣候變化.17 社區貢獻.17 繁殖及飼養計劃.17 展望將來.18 結論.18 環境、社會及管治報告2024 環境、社會及管治報告 關於本公司 惠生國際
2、控股有限公司(公司)及其附屬公司(連同公司統稱集團或惠生)是中華人民共和國(中國)最大的豬肉供應商之一。總部辦公室位於香港。於回顧年度內,本集團於中國湖南省常德市從事本地市場日常食用豬肉及相關肉類食品之生產及銷售以及生豬繁殖及飼養。此外,本集團亦從事銷售及分銷管道系統產品及進行提供有關設計、應用、實施及安裝的技術顧問服務。本集團自2014年2月28日起已於香港聯合交易所有限公司(聯交所)主板上市(股份代號:1340)。關於本報告 報告範圍 這是惠生國際控股有限公司截至 2024年12月31日的財政年度發佈的環境,社會及管治(ESG)報告。本報告向本集團的持份者披露環境、社會及管治相關資料,包括
3、政策及遵守對本集團有重大影響的相關法律及規則,以及環境及社會關鍵績效指標(KPI)。報告涵蓋範圍 2 報告範圍涵蓋集團所有生產設施,包括位於香港的總部辦公室、位於湖南省的一個生產廠房和兩個養豬場。報告原則 本報告已按照聯交所上市規則附錄二十七(附錄二十七)的環境、社會及管治報告指引去準備。在準備本報告時,本集團嚴格遵守附錄27中的報告原則,以量化、平衡及一致性的方式去披露業務上所有的重要範疇。報告涵蓋期間及週期 本報告涵蓋期間為2024年1月1日至2024年12月31日,與本公司年報內容涵蓋時間一致。本報告為年度報告。惠生國際控股有限公司 環境、社會及管治報告 致持份者函件 致寶貴的持份者 我
4、 們非 常高 興地 呈現本 集團 2024年發佈的環境,社會和管理(ESG)績效報告。本報告展示了去年我們於可持續發展績效的一些摘要。我們是一家可持續的豬肉生產公司,秉承放心肉品,惠民濟生的使命和願景。在本報告中,我們不僅展示了我們在提高產品質量方面所做的努力,還有對環境、員工和社區的關心。我們致力於將可持續發展的概念引入日常業務運營。我們相信,以可持續的方式運營可為惠生和我們的持份者帶來互利。惠生為客戶提供可持續的優質食品而制定的願景是:推動以人為本的工作環境 提升員工的士氣和歸屬感 保護我們的環境 盡量減少排放污染物及善用資源 提升業務表現 為我們的客戶提供優質食品 3 關心我們的社區 參
5、與和貢獻社區的社會發展 面對複雜的市場形勢,本集團管理層決定對恢復生豬業務保持審慎態度,以盡量降低經營成本及風險。我們繼續採取價格控制措施,向獨立養豬戶收購仔豬以育肥,然後送去屠宰。此外,本集團已將生豬屠宰程序外判予獨立屠宰場,生豬將被送到屠宰場進行屠宰。之後,豬肉產品將直接打包及出售或按客戶要求進一步加工。本集團不斷物色不同機會使豬肉業務重回正軌,包括但不限於恢復生豬養殖及進一步擴大屠宰能力。預期憑藉我們於豬肉行業的經驗及既定客戶網絡,本集團日後將在本地豬肉供應鏈中扮演更重要的角色,並能佔據更大的市場份額。我們希望在本報告中分享我們的可持續管理和運營方法。我謹代表本集團衷心感謝我們的員工、持
6、份者和客戶在過去財政年度給予的支持。我們不會停止探索更多機會來提升我們未來的表現。承董事會命 惠生國際控股有限公司 執行董事 章正華 環境、社會及管治報告2024 環境、社會及管治報告 ESG 管治 惠生國際控股有限公司(公司)及其附屬公司(連同公司統稱集團或惠生)深明良好的ESG管治是企業得以長遠發展的關鍵。本公司的董事會(董事會)肩負集團首要的ESG主導角色及管理責任,包括監督集團就有關環境和社會影響的評估;了解ESG事宜對集團業務模式的潛在影響和相關風險;與投資者和監管機構的期望和要求保持一致;加強重要性評估和匯報過程,以確保政策已確切及持續地執行和實施;及促進由上而下文化,以確保將ES