智联招聘：中国医药产业人才供需白皮书2022年（41页）.pdf

1、中国医药产业人才供需白皮书（2022年）目 录一、行业概况二、中国医药产业结构现状 中国医药研发业发展现状 中国医药制造业发展现状 中国医药流通业发展现状三、中国医药产业人才供需趋势 需求端：医药研发人才需求持续扩大 供给端：医药制造人才供给端略有提升，而研发人才供给比例下滑 总结：医药研发人才供需矛盾加剧，医药制造岗位竞争激烈四、中国医药研发行业的人才供需趋势 需求端：生物技术研发人才需求旺盛，临床研究人才需求不断扩大 企业特征：大型上市企业的研发人才需求持续升高 人才要求：学历高、工作经验丰富 技能要求：研究分析能力是核心 医药研发需求旺盛岗位TOP10 供给端：拥有高学历的知识型人才队伍

2、 总结与展望 高学历、高层次的专业人才稀缺 医药与大数据结合是未来医药研发行业的发展方向五、中国医药制造行业的人才供需趋势 需求端：质量岗位人才需求旺盛且持续扩大 企业特征：中小型民营企业人才需求旺盛，中西部释放巨大发展潜力 人才要求：学历要求逐渐放宽，工作经验无严格限制 技能要求：质量安全重要性凸显，工匠精神加持 医药制造需求旺盛岗位TOP10 供给端：从业者的就业门槛较为稳定 总结与展望 中西部医药制造行业人才供需差距拉大 医药制造行业对于质量人才的需求持续火热六、中国医药流通行业的人才供需趋势 需求端：终端市场的人才需求扩大，流通人才需求略有萎缩 企业特征：大型民营企业是医药流通人才需求

3、的主要阵地 人才要求：对于学历、工作经验的要求越来越高 技能要求：重推广，能抗压 医药流通需求旺盛岗位TOP10 供给端：高学历为主，电子商务专业的从业者持续增多 总结与展望 医药电商人才需求加大 人才需求向终端下沉七、中国医药产业人才供需趋势和建议八、数据说明1344577881010111213151517171819192021222324262627282929313132333535353638.目录中 国 医 药 产 业 人 才 供 需 白 皮 书（2 0 2 2 年）一、行业概况26726万，这是2021年中国60岁以上的人口规模，占全国人口的18.9%。我国自从2000年迈入老

4、龄化社会之后，人口老龄化程度持续加深。人社部预测，十四五期间，我国老年人口将超过3亿人，从轻度老龄化进入到中度老龄化阶段。2018年国家卫健委公开数据显示，截至2018年底，我国超过1.8亿老年人患有慢性病，失能、部分失能老人约4000万。2020年，国家卫健委统计公报显示，我国人均寿命达到77.3岁，但实际人均健康预期寿命是68.7岁。如上数据显示，我国老年人整体健康状况并不乐观。随着老龄人口规模的持续扩大，对于卫生服务的需求也在不断提升。另外，2020年以来，新冠疫情的持续蔓延，我们可以深切感知到大众健康意识正在发生变化，医疗健康逐渐进入“全民需求时代”。17545亿，这是2020年我国卫

5、生健康领域的财政支出金额，占全国财政支出的7.1%，占GDP总额的1.7%，目前我国处于人口加速老龄化阶段，医疗卫生投入在GDP中的占比仍将持续提升。加之，国家一系列利好政策的出台，大力扶植医药产业发展。综上，我们可以看出，医药作为一个与居民生活关联密切的行业，是大消费、大健康板块中非常重要的一块，市场前景广阔，我国医药行业的发展正步入规范的快车道。因此，医药行业对于人才的需求也将进一步加大。本文医药工业医药商业医疗服务行业概况一、01中 国 医 药 产 业 人 才 供 需 白 皮 书（2 0 2 2 年）将视野聚焦在医药行业，利用智联招聘全站大数据，从医药行业人才的供需现状入手，分析医药行业

6、不同链条环节的人才结构、人才供需特征、发展前景以及存在的结构性问题等。我们希望通过此白皮书，带您全面了解目前我国医药行业的人才现状和未来发展趋势，能够引发医药行业的企业和从业者的思考和关注，共同推进我国医药行业向高效化、规范化、创新化的方向发展。医药行业包括医药工业、医药商业、医疗服务业三大组成部分，医药工业包括化学药品原料药制造、化学药品制剂制造、中药饮片制造、中成药生产、生物药品制造、卫生材料及医药用品制造、制药专用设备制造、医疗仪器设备及器械制造等八个医药制造子行业。医药商业主要负责药品在市场上的流通，是专门从事医药商品经营活动的独立的经济部门，它将工厂生产出来的医药商品，包括药品、医疗