佳兆業集團：2022可持續發展報告.pdf

1、*僅供識別可持續發展報告2022（於開曼群島註冊成立的有限公司）股份代號：1638目錄2022 可持續發展報告佳兆業集團控股有限公司23管理層寄語4有關本報告601關於我們1002可持續發展之路14董事會聲明16可持續發展策略17可持續發展金融1903重點故事：順應國家發展大勢 蛻變城市服務型企業2004持份者參與24多樣化溝通25重要性評估2605和諧發展 綠色營運28綠色人居30生態保育33節能減排35氣候變化3706優質服務 合作共嬴38品質理念40權益保障43供應鏈管理44廉潔誠信4507酌水知源 回饋社會48落實鄉村振興戰略50積極承辦文體賽事助力體育事業發展54踐行公益事業承擔社會

2、責任5508廣納賢才 共同進步56勞工權益58助力成長60安全守護6209關鍵績效指標概覽64環境績效65社會績效6810聯交所ESG報告指引索引72佳兆業集團控股有限公司52022 可持續發展報告42022年是一個充滿挑戰的年份。全球經濟增長放緩，發達國家供應鏈受阻，而資本市場的波動也更加劇烈。在國內，新冠疫情的反覆，對大眾的日常生活造成影響，同時也抑制了消費者需求。房地產、平台經濟等行業調控對企業發展提出新的挑戰。儘管如此，中國經濟在穩增長政策的支持下仍然保持著復蘇的勢頭，穩步構建現代化宏偉藍圖。面對複雜的内外部環境和市場形勢，佳兆業堅守 專業、創新、價值和責任 的核心價值觀，以穩健務實的

3、步伐，在風險中尋找新的發展轉機。我們努力深化 城市公共服務商 戰略定位，將可持續發展理念充分融入業務運營與發展，打造具韌性的高品質產品及服務，與各方持份者共同邁向綠色、健康、可持續的發展之路。加強管治。佳兆業明確董事會在規劃公司長期可持續發展路線方面的重要作用。在董事會的領導下，我們制定了以 通過城市更新提升社區發展 及 減少對環境的負面影響 為基礎的可持續發展戰略，並保持高標準的可持續發展管理水平，包括持續評估環境、社會和管治相關工作表現，加强風險管理及推動自上而下的可持續文化建設。2022年，城市共創、民生共用、環境共生、家園共建 四大可持續發展維度的進一步明確，為我們提供優質服務、關心民

4、生、保護環境及貢獻社會提供了更清晰明確的方向指引。在這樣的業務和文化導向下，我們將進一步提升表現，實現可持續發展的長遠目標。向綠而行。致力於為未來世代生活營造更舒適的生活環境，佳兆業積極踐行綠色低碳發展，持續加強環境保護、節能減排、綠色技術研發與應用，以響應國家 雙碳 政策號召。我們繼續推動可持續發展與建築項目全生命週期相結合，對從建築設計、施工過程到項目使用後的環境影響都進行充分考慮，致力打造高品質、綠色低碳的項目，加速綠色轉型。同時，我們也努力提高供應鏈的可持續性，鼓勵合作夥伴也積極參與綠色低碳發展。本年度，我們新增綠色建築認證項目4個，截至年末，佳兆業獲得綠色建築認證的項目共計74個，累

5、計綠色建築認證面積已達約一千萬平方米。携手共進。佳兆業深知民生是人民幸福之基、社會和諧之本，多年來主動肩負社會責任，利用專業能力和資源積極響應政府規劃及民生訴求。我們在教育、醫療、養老、公益、鄉村振興等領域持續投入，服務人民，回饋社會。截至目前，佳兆業已累計捐贈超80個慈善公益項目，總金額超人民幣17億元。我們廣泛開展社會公益項目，其中包括：落地多個鄉村扶貧項目，捐建教育基礎設施，設立教育基金資助高等院校教育辦學及貧困學生，捐贈善款及物資援助救災，設立專項基金資助及關愛特殊群體等。同時，我們積極發揮業務優勢，推進城市的有機更新，在保障公共利益的基礎上，通過基礎硬件及軟件設施的建設，帶動當地發展

6、，實現成果共享。展望未來。隨著疫情帶來的影響和限制逐漸消除，我們預期經濟活動水平及消費者需求將逐步復蘇。在經濟向好發展的同時，就業穩定、民生改善、文化繁榮和生態保護等方面也將得到更多關注。這些互相關聯的目標是達成經濟、環境和社會三方面協調可持續發展的關鍵。堅守建設可持續發展未來的承諾，佳兆業將不斷完善產品和服務，努力打造低碳的生態環境，建設美好生活。企業發展離不開各持份者的參與和支持，我們將携手各方，共渡難關，繼續向可持續發展道路邁進，致力為社會創造長遠價值。主席郭英成2023年4月28日管理層寄語2022 可持續發展報告佳兆業集團控股有限公司67有關本報告佳兆業集團控股有限公司（本公司 或