互太紡織：20232024年環境、社會及管治報告.pdf

1、價值鏈與產品責任46產品及服務創新48質量管理50客戶服務環境責任60我們的氣候應變能力67能源管理72水資源管理76排放物管理84包裝物料86其他環境影響管理社會責任90關愛員工98多元化及公平就業99員工培訓102工作場所安全衛生104社區投資管治責任110合規經營與反貪污112供應商管理116分包商管理ESG指標索引表118關於本報告2報告範圍2報告準則2報告原則高管致辭3互太簡介4企業介紹4企業業績6企業文化6企業大事記8企業榮譽20對紡織業界之貢獻持份者參與及重要性評估24持份者及參與渠道26重要性評估ESG管治架構及機制32公司願景、使命、價值觀34可持續發展管治37ESG策略40

2、ESG目標制定412023/24 ESG表現速覽23環境、社會及管治報告 2023/24 互太紡織控股有限公司互太紡織控股有限公司及其附屬公司（統稱 本集團 或 互太）欣然提呈本環境、社會及管治（ESG）報告（本報告）以概述本集團的ESG方針、政策及成果。報告範圍本報告之報告期為2023年4月1日至2024年3月31日（本報告期間）。除另有指明外，本報告涵蓋本集團的針織布生產及營銷業務，披露分別位於中國廣州市南沙區的互太（番禺）紡織印染有限公司旗下之工廠（中國南沙廠）及於越南海陽省的工廠（越南海陽廠）的兩間工廠與環境、社會及管治有關鍵影響的事宜。兩間工廠負責本集團絕大部分的生產活動，故報告範圍

3、能充足反映本集團的整體ESG績效。報告準則本報告乃根據香港聯合交易所有限公司（聯交所）的上市規則附錄C2環境、社會及管治報告指引（指引）所載的規定編製。報告原則本集團於編製本報告時秉持下列原則，務求向持份者準確反映本集團於ESG的表現。重要性：透過重要性評估釐定各議題的相對重要性，於本報告披露對持份者而言重要且相關的資料 量化：為量化資料提供說明及比較數據，以助讀者理解數據及評估本集團的ESG表現一致性：除另有指明外，本報告沿用與以往一致的方法以編製及呈列ESG數據 平衡：避免以不恰當的選擇、遺漏及呈報格式誤導讀者截至2024年3月31日止財政年度，儘管營業環境變化不斷，互太仍繼續致力於提升環

4、境、社會及管治表現。隨著可持續發展日益受到重視，本公司、我們的顧客、投資者、業務夥伴及普羅大眾更重視企業社會責任及ESG表現。作為行業先鋒，互太在為人才培養及社區與環境的可持續發展作出積極貢獻時亦堅定不移地致力提供高質量產品及服務以及實現創新。我們已於報告年度加強政策並實施一系列措施，以減少排放物、提升資源使用效能、推廣先進生產技術、保障員工權益、加強社區投資及優化可持續發展管治。在環境責任方面，本集團重點投資最先進的設施、項目及生產技術，以實現更高標準的環境表現。本集團認識到透明度的重要性，已加大披露力度，參照國際財務報告可持續披露準則第2號氣候相關的披露（國際財務報告可持續披露準則第2號）

5、，加強氣候相關風險和機遇以及我們的應對策略的披露。本集團為實現該等標準所作的努力可見於多個方面，例如升級及改進生產機器、輔助設備、中央空調及壓縮空氣站以及提高廢水循環使用率。近年來，互太獲得來自各專業機構及政府等持份者及其他社會持份者的認可。尤其是，互太於2023年連續第二年獲香港環境卓越大獎的 優異獎（製造業及工業服務)。本公司的兩間附屬公司已共同獲認可為 香港綠色機構 及本公司附屬公司中國南沙廠獲授予 能效（水效）先進企業。此外，互太接受表彰為 粵港清潔生產優越夥伴（製造業）。我們於環境管理作出的努力亦獲得認可，兩個廠房均獲得ISO 14001環境管理系統認證。社會責任是我們業務策略的組成

6、部分。我們致力於為全體員工提供安全及健康的職業環境及合適的發展機會。於本報告期間，我們為員工提供了各類培訓課程，旨在提升彼等的技能水平，如叉車操作。不僅如此，我們已與我們經營所在地區的持份者合作以帶動共同成長。我們向廣州市紡織服裝職業學校捐款及為國內同興村優秀學生發放獎學金。此外，我們持續向越南本地公社麗武公社捐資捐物，幫助貧困家庭，支持麗武公社婦女代表大會及青年團。本集團亦已實施不同措施以提升ESG管治。例如，為進一步提升我們最高水準商業道德的目標，管理層已開展培訓並與員工保持雙向溝通。新制定的 員工申訴管理政策 為員工提出問題以及管理層有效解決問題提供了進一步的溝通渠道。管理層已積極諮詢外