1、難 忘 活 動可持續發展 時裝舞台負 責 任 環 保 營 運發掘廢物處理的解決方案體驗可持續發展活動此可持續發展報告採用再造紙及大豆油墨印製金沙中國有限公司股份代號:1928可持續發展報告28 社區金沙關懷 30 管治負責任企業負責任僱主 38 關於本公司 可持續發展報告重要性流程及議題香港交易所環境、社會及管治報告指引GRI索引環境、社會及管治數據1 本公司總裁兼 首席營運總裁致辭2 二零一八年 可持續發展大事記 4 金沙中國概覽6 環境金沙環保360策略改善廢物處理我們的目標環保績效 綠色建築 負責任環保營運 綠色會議及活動 持份者參與 24 金沙澳門時裝週 目錄體驗可持續發展活動金沙澳門
2、時裝週2018(金沙澳門時裝週18)於十月舉行,由知名天橋模特兒展示頂尖品牌。除推介本地設計師外,我們亦向出席者傳達追趕潮流不應以犧牲環境為代價的理念。澳門時尚廊特別策劃 時尚再生 環保與功能時尚服裝展,鼓勵本地時裝設計師運用再生布料,賦予服裝新的生命。有關金沙澳門時裝週18的更多資訊,請參閱綠色會議及活動一節。威尼斯人購物中心除文義另有所指外,本報告使用但並無另外界定的詞彙,具有本公司二零一八年年報所賦予的涵義。如本報告的中英文版本有任何歧義,概以英文版本為準。概 覽金 沙 中 國 有 限 公 司 二 零 一 八 年 可 持 續 發 展 報 告 二零一八年可持續發展報告本公司總裁兼首席營運總
3、裁致辭各位持份者:本人欣然呈列金沙中國二零一八年可持續發展報告、進展情況及過去12個月的成績。金沙中國有限公司(金沙中國 或 本公司)將可持續發展理念融入日常所有工作之中,包括由翻新及採購以至房務及特別活動。我們屢獲殊榮的金沙環保360全球可持續發展策略於二零一零年設立,並推動本公司達成引領可持續發展度假村營運方針之願景。本人為我們於最近五年報告期的首三年所達成的成就感到自豪。僅於二零一八年,我們通過推行14個項目,節省2,630萬千瓦小時(千瓦小時)的能源。我們多年以來一直努力減少能源消耗,並已完成幾乎所有相對簡單及低投資的升級工程。我們現在須尋求創新以達成二零二零年的目標。本年度,金沙中國
4、開始試行混合能源技術,該技術可以將加熱水所需的燃料用量減少最多60%,以減少能源消耗及温室氣體(温室氣體)排放。未來,我們將繼續探求新技術以進一步減少對環境的影響。舉辦大型活動時,可全盤衡量意想不到的地方所產生的廢物量。作為我們標誌性的綠色會議計劃的一部分,我們試行零廢物計劃,以減少金沙澳門時裝週2018及金沙卓越供應商頒獎禮兩項主要活動的環境足跡。我們盡可能避免使用即棄用品,以減少廢物。此外,我們於300英里範圍內採購食物以避免不必要的排放。儘管實現零廢物堆填活動仍面臨諸多挑戰,我們致力與供應商合作尋求解決方案。我們能持續推進各項工作有賴團隊成員的奉獻精神、忠誠及不懈拼搏。澳門勞動力供應有限
5、,對我們的業務構成潛在長期風險。儘管如此,近三分之一的員工已為本公司效力超過十年,另外有6,200名團隊成員於二零一八年慶祝為本公司效力十週年的里程碑,足證團隊成員非常滿意其於金沙中國的事業發展,令本人深感自豪。於二零一八年,金沙中國於全澳綜合度假村中率先推出防止歧視與騷擾政策,並為全體員工提供大型培訓,確保團隊成員於工作中有公平待遇及尊重的權利。我們亦推出全新健康生活計劃:我有 營 有 型 計劃,藉此鼓勵團隊成員每星期一 奉行素食,選擇員工餐廳的六款無肉菜式。該計劃不僅倡導更健康的飲食習慣,亦能減少碳排放。我們的可持續發展績效及對透明度的承諾讓我們贏得國際殊榮。我們的母公司Las Vegas
6、 Sands Corp.(LVS)(紐交所股份代號:LVS)被納入著名的北美杜瓊斯可持續發展指數,以及獲碳信息披露項目(權威環境信息披露機構)評定為水及氣候變化類別A List。金沙中國入選為富時社會責任指數系列的成份公司。此外,澳門威尼斯人榮獲澳門環保酒店鉑金獎,成為澳門首間及唯一一間獲得此殊榮的酒店。本人對澳門的前景充滿信心。於未來三年,我們將為新項目投資超過22億美元。當前,港珠澳大橋為大灣區締造全新的商機。本人期待擴展我們的網絡,以及與鄰近地區交流創新理念及技術。我們謹代表董事會及管理層,誠邀閣下閱讀更多有關我們於二零一八年報告年度對可持續發展的承諾及進展。我們歡迎閣下對本報告提出意見