萬隆控股集團：環境、社會及管治報告202223.pdf

1、環境、社會及管治報告2022-23股份代號:30於百慕達註冊成立之有限公司目錄環境、社會及管治報告 2022-2311.關於本報告.21.1序言.21.2報告範圍.21.3匯報原則.21.4持份者意見回饋.32.ESG管理 .42.1董事會聲明 .42.2持份者參與 .52.3重要性評估 .73.環境保護 .83.1環境目標.83.2排放物.83.3資源使用.113.4環境及天然資源.123.5應對氣候變化 .134.僱傭及勞工常規 .144.1僱傭常規.144.2健康及安全 .184.3發展及培訓 .194.4勞工準則.205.營運慣例 .215.1供應鏈管理 .215.2產品責任.225.

2、3反貪污.246.社區投資 .257.有關 環境、社會及管治報告指引 的內容索引.261.關於本報告萬隆控股集團有限公司21.1 序言萬隆控股集團有限公司（統稱 本集團 或 我們）欣然提呈截至2023年3月31日止年度的環境、社會及管治（ESG）報告（統稱 ESG報告 或 本報告），此ESG報告依照香港聯合交易所有限公司證券上市規則（上市規則）附錄第二十七所載之 環境、社會及管治報告指引 之披露責任要求編制。目的是讓各持份者更瞭解本集團在營運及ESG方面的發展方向、計劃及績效。本集團一直致力於在業務過程中不斷提升企業社會責任，以更好地應對社會日新月異發展中不斷轉變的需求，實踐對可持續發展的承諾

3、。1.2 報告範圍本報告涵蓋了集團於2022年4月1日至2023年3月31日期間（報告期 或 本年度），在環境、社會及管治方面的整體表現以及選定的關鍵績效指標（KPI）。本報告最後一章附有完整索引，以便讀者按環境、社會及管治指引閱讀本報告。本報告披露的KPI乃基於本集團本年度主要營運辦事處的表現，涵蓋本集團業務營運所導致的主要環境影響。1.3 匯報原則本ESG報告遵循 重要性、量化 及 一致性作為匯報原則撰寫。一致性重要性量化 1.關於本報告環境、社會及管治報告 2022-233重要性ESG報告的內容乃根據持份者參與及重要性評估而釐定，當中包括識別與ESG相關的議題、收集及審視內部管理層及不同

4、持份者的意見、評估議題的相關及重要程度，以及編制及核實所報告的資料。ESG報告已全面涵蓋持份者所關注的主要ESG議題。量化本報告中披露的所有KPI皆利用量化資料和可衡量的準則，當中包涵的統計資料、計算工具、方法、參考資料，以及轉換因數來源均在匯報排放資料及能源消耗時予以披露。一致性本報告為保持ESG表現的年度可比性，本集團在合理可行的情況下儘量採用一致的匯報及計算方法。本集團採用僱員人數計算環境KPI的密度。如其他所使用的方法或相關KPI有作出任何變更，本集團會在相應章節呈列並解釋。1.4 持份者意見回饋有關本集團環境、社會及企業管治的詳細資訊，請參閱本集團網站。本集團十分重視持份者的意見，如

5、 閣下對本報告的內容或匯報形式有任何疑問或建議，歡迎透過以下方式聯絡本集團：地址：香港灣仔港灣道26號華潤大廈27樓2709 10室電郵：.hk電話：+852 2549 82222.ESG 管理萬隆控股集團有限公司42.1 董事會聲明本集團相信完善的ESG管治原則會有效提升我們的投資價值，為持份者及集團帶來長期回報。為了更好地推行及改善ESG管理方針，本集團的董事會負責ESG管理和監督工作，設立及檢討ESG的整體願景、方法、策略或倡議。同時董事會亦會建立部門之間的溝通橋樑，促進和督導各部門之間的協調及溝通，使ESG管治工作能流暢進行。除此，在ESG相關風險管理方面，董事會監督預測ESG風險和執

6、行緩解方案的整個過程，關注業務營運在市場走勢的潛在影響，並作出方針上的調整，以減少對公司帶來的負面影響。在重大ESG議題方面，本集團於報告期委聘第三方ESG顧問公司，以助識別重要ESG議題，並就其ESG表現作出建議。顧問公司協助收集及分析本集團持份者對ESG議題的意見，並進行重要性評估。董事會亦會以持份者的身份參與重要性評估，提出意見、覆核評估結果及識別本集團的重要ESG議題。董事會亦會制定政策回應ESG相關的重要議題，為制定和執行有效之ESG措施亦定期檢討集團的ESG表現及其目標達成的進度。各部門之間亦建立了有效的溝通渠道，確保各部門間緊密合作。董事會會就政策發展趨勢適時對ESG管理方針作出