中石化油服：2019年度環境、社會及管治（ESG）報告.pdf

1、 中石化石油工程技術服務股份有限公司中石化石油工程技術服務股份有限公司 2019 年度環境、社會及管治（年度環境、社會及管治（ESG）報告）報告 目錄目錄 關於本報告關於本報告.1 報告範圍.1 報告說明.1 確認及批准.1 ESG 管理體系管理體系.2 ESG 理念.2 ESG 管理架構.2 利益相關方溝通和關鍵議題重要性評估.2 職業健康與安全保障職業健康與安全保障.4 管理體系保障.4 安全生產管理.5 現場安全管理.5 落實安全教育.7 科技強安.8 應急管理.8 職業健康保障.9 疫情防控.10 環境管理環境管理.10 氣候變化應對.11 資源節約.11 清潔生產.13 質量管理質量

2、管理.15 管理體系完善.15 工程質量管理.15 服務質量管理.17 合規運營合規運營.18 廉潔建設.18 知識產權保護.19 信息安全保護.19 供應鏈管理.19 員工關懷員工關懷.20 合法雇傭.20 薪酬福利.21 發展與培訓.22 社區投資社區投資.26 環保公益.26 社區公益.27 海外履責.29 附錄：香港聯交所附錄：香港聯交所 ESG 報告指引索引表報告指引索引表.30 1 關於本報告關於本報告 報告範圍報告範圍 中石化石油工程技術服務股份有限公司（以下簡稱“中石化油服”或“公司”或“我們”）2019年環境、社會及管治報告（以下簡稱“ESG報告”）旨在客觀、公允反映公司在環

3、境、社會、管治等方面的重要表現。有關管治部分詳細內容請與中石化石油工程技術服務股份有限公司2019年年報中“公司治理”章節一併閱讀，以幫助讀者更全面地瞭解本公司。除特別注明外，本報告範圍包括中石化石油工程技術服務股份有限公司及其下屬公司，報告期為 2019 年 1 月 1 日至 2019 年 12 月 31 日。報告說明報告說明 本報告依據香港聯合交易所有限公司（以下簡稱“香港聯交所”）主板上市規則附錄二十七環境、社會及管治報告指引、上海證券交易所關於加強上市公司社會責任承擔工作暨發佈的通知上海證券交易所上市公司環境信息披露指引編制。本報告中資料和案例均來自中石化石油工程技術服務股份有限公司及

4、下屬實體實際運營的原始記錄。本報告以兩種語言、三種形式：中文簡體、中文繁體及英文進行發佈。如文本間存在差異，以中文簡體版本為准。電子版報告可通過中石化油服官網、上海證券交易所官網和香港聯交所網站進行閱讀和下載。確認及批准確認及批准 本報告經管理層確認後，於 2020 年 3 月 24 日獲董事會通過。2 ESG 管理體系管理體系 ESG 理念理念 作為中國大型綜合油氣工程與技術服務專業公司，公司秉承“技術領先、價值創造、支撐油氣、服務客戶”的發展理念，貫徹落實“人本、優質、創新、共贏”的核心價值觀，致力於打造全產業鏈的石油工程技術服務平臺，為實現建設世界一流綜合型油服公司的目標不懈努力。公司堅

5、持“為美好生活加油”的企業使命，切實履行社會責任。公司重視安全生產，強化合規運營，踐行低碳運營，悉心關愛員工，支持社會公益事業，幫助和帶動地區經濟發展，促進了企業、員工、社會與環境的和諧可持續發展。ESG 管理架構管理架構 為了貫徹公司發展理念，推進公司 ESG 管理工作的落實，公司董事會負責制定整體ESG策略，並負責決策ESG管理重大事項。同時，公司依託當前管理組織架構，梳理明確各ESG相關部門管理職能，通過總經理辦公室、安全環保部、黨群工作部、人力資源部、市場開發部（項目管理部）、科技信息部、物資裝備部和紀檢審計部對 ESG各層面進行全面的管理。利益相關方溝通和關鍵議題重要性評估利益相關方

6、溝通和關鍵議題重要性評估 根據整體業務及運營活動的特點，公司識別了主要利益相關方，包括股東及投資者、政府及監管機構、股東及投資者、員工、供應商、客戶、合作夥伴、社區及公眾。在實踐ESG 管理過程中，公司不斷完善溝通機制，以確保利益相關方的期望和訴求能夠及時有效地被響應。董事會 總經理辦公室安全環保部 黨群工作部 人力資源部 市場開發部 科技信息部 物資裝備部 紀檢審計部 3 利益相關方溝通渠道及關注議題匯總利益相關方溝通渠道及關注議題匯總 利益相關方利益相關方 主要溝通渠道主要溝通渠道 主要關注議題主要關注議題 政府及監管機構政府及監管機構 重大會議、政策諮詢、事件彙報、機構考察、公文往來、信