五矿发展：2014年度社会责任报告.PDF

1、 五矿发展股份有限公司 2014 年度社会责任报告 本公司董事会及董事会全体成员保证本公告不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。本公司董事会及董事会全体成员保证本公告不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。自 2008 年以来，五矿发展股份有限公司（以下简称“五矿发展”、“公司”或“我们”）已连续六年发布了企业社会责任报告，本报告为公司发布的第七份社会责任报告。依据上海证券交易所发布的公司履行社会责任的报告编制指引，结合 2014 年度公司在保护股东利益、引领行业发展、维护员工

2、权益、加强环境保护、参与社会公益等方面的具体实践，公司编制了本报告。报告主体范围涵盖五矿发展及其下属企业、分支机构，报告期间为 2014 年 1 月 1 日至 2014 年 12 月 31 日，部分内容适度向前追溯。五矿发展股份有限公司 2015 年 3 月 目录 第一部分 关于我们目录 第一部分 关于我们1 第二部分 我们的社会责任理念1 第二部分 我们的社会责任理念1 第三部分 我们对股东的责任1 第三部分 我们对股东的责任2 一、稳健经营，以稳定的经营效益回报股东2 一、稳健经营，以稳定的经营效益回报股东2 二、诚信为本，积极履行对资本市场的承诺2 二、诚信为本，积极履行对资本市场的承诺

3、2 三、规范运作，切实维护投资者合法权益2 三、规范运作，切实维护投资者合法权益3 第四部分 我们对行业的责任3 第四部分 我们对行业的责任4 一、加速打造“钢铁天猫”，带动行业转型升级4 一、加速打造“钢铁天猫”，带动行业转型升级5 5 二、参与行业标准推广，发挥行业示范引领作用二、参与行业标准推广，发挥行业示范引领作用6 三、创新开展资本运作，开辟盘活存量资产新思路6 三、创新开展资本运作，开辟盘活存量资产新思路6 第五部分 我们对员工的责任6 第五部分 我们对员工的责任7 一、保障员工权益，助力员工职业发展7 一、保障员工权益，助力员工职业发展7 二、狠抓安全生产，确保一线员工生命安全7

4、 二、狠抓安全生产，确保一线员工生命安全8 三、关爱员工身心健康，建设中国幸福企业8 三、关爱员工身心健康，建设中国幸福企业9 第六部分 我们对环境的责任9 第六部分 我们对环境的责任10 一、绿色办公，倡导低碳环保工作方式10 一、绿色办公，倡导低碳环保工作方式11 二、科学管理，实现节能减排、清洁生产11 二、科学管理，实现节能减排、清洁生产11 三、大力宣传，做到防患于未然11 三、大力宣传，做到防患于未然11 第七部分 我们对社会的责任11 第七部分 我们对社会的责任12 一、依法纳税，为社会贡献价值12 一、依法纳税，为社会贡献价值12 二、热心公益，传递爱心与正能量12 二、热心公

5、益，传递爱心与正能量13 三、融入社区，为社区建设发展出力13 三、融入社区，为社区建设发展出力13 第八部分 2015 年展望13 第八部分 2015 年展望14 14 1第一部分 关于我们 第一部分 关于我们 五矿发展（SH.600058）于 1997 年 5 月 28 日在上海证券交易所挂牌上市，是国内最大的综合性钢铁流通服务商，业务范围涵盖冶金原材料贸易、钢材贸易、加工配送、物流服务等黑色金属产业链的各个环节。公司控股股东为中国五矿股份有限公司，截至 2014 年 12 月 31 日，公司总股本为 10.72 亿股，其中中国五矿股份有限公司持有 6.71 亿股，占总股本的 62.56%

6、。目前，五矿发展分别为上证央企 50 指数、沪深 300 指数、上证 380、上证公司治理指数成分股，在资本市场树立了运作规范、治理完善的良好形象。凭借稳固的行业领导地位以及对社会的突出贡献，公司得到了行业及社会各界的认可，并获得了多项荣誉。2014 年，在财富杂志公布的中国上市公司五百强榜单中，五矿发展以 2032.59 亿元的收入总额位列中国上市公司 500强第 22 位，并蝉联批发零售行业榜单第一位。此外，公司在中国金属材料流通协会评选出的“2013 年度中国钢材销售五十强企业”中排名首位，并先后获得“钢铁流通诚信示范 5A 级企业”、“2014 中国物流社会责任贡献奖”、“兰格钢铁网金