中金岭南：2013年度社会责任报告.PDF

1、 1 证券代码：证券代码：000060 证券简称：中金岭南证券简称：中金岭南 公告编号：公告编号：2014-29 深圳市中金岭南有色金属股份有限公司 2013 年度社会责任报告 深圳市中金岭南有色金属股份有限公司 2013 年度社会责任报告 本公司及董事局全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。一、概述 一、概述 2013 年，全球经济极不稳定，国际、国内形势依然复杂严峻。由于有色金属产品价格长期在低谷徘徊，公司所从事的铅锌行业普遍经营困难。公司全体员工团结一致，以企业文化为引领，以标杆管理为手段，千方百计开源节流，挖潜增效，取得了令股东满意的经营业绩。

2、2013年，公司在致力于经营发展为股东创造价值的同时，一如既往地将社会责任渗透到企业的经营管理之中，高度重视安全生产、环境保护、节能减排，技术创新，关爱员工，注重供应商、客户和消费者权益的保护,积极参与社会公益事业活动。二、社会责任履行情况（一）股东和债权人权益保护 1.股东权益保护情况 二、社会责任履行情况（一）股东和债权人权益保护 1.股东权益保护情况 根据公司法、证券法、上市公司治理准则、上市公司规范运作指引等法律法规，公司已较好地建立了公司治理的各项基础制度并有效执行，从制度上保护股东权益。2 公司与控股股东在业务、资产、人员、机构和财务方面五分开，各自独立核算，独立承担责任和风险，有

3、效保障了控股股东、实际控制人和公司的独立性，保障中小股东的利益。公司目前已在公司章程中按照法律、法规的规定对现金分红及决策程序进行了具体规定，并相应制定了具体的分红计划。在公司的实践操作中也严格按照章程的规定和具体分红计划执行。公司股东大会采用现场或网络投票的方式召开，实施累积投票制度，保障中小股东知情权、参与权、决策权等各项合法权益。2.近三年利润分配情况 2.近三年利润分配情况 2013 年，公司继续完善和健全公司利润分配的决策和监督机制，加强公司现金分红金额和比例。近三年（2010-2012 年度）公司现金分红合计 2.73 亿元，占最近三年年均可分配利润 39%，坚持与投资者共同分享公

4、司成长发展成果。3.信息披露和投资者关系 3.信息披露和投资者关系 根据深圳证券交易所股票上市规则、上市公司信息披露管理办法、深圳证券交易所上市公司公平信息披露指引等有关规定，公司制定了规范的信息披露管理制度并严格执行，认真推行自愿信息披露。根据公司的股权结构、行业特点和公司经营情况，在遵守上市公司信息披露管理制度的基础上，公司对经营现状、重大事项、发展战略、分红决策机制均进行了合理的自愿信息披露，有效地保证了中小股东的知情权，提升了中小股东和全社会对公司治理的监督与参与程度。2013 年，深交所对公司信息披露工作考核为 A 类。在投资者关系管理方面，公司通过参加深圳证监局组织的深圳片 3 区

5、上市公司网上集体接待日、参加券商策略研讨会、接待机构投资者现场调研，回复深交所互动易投资者网络提问，解答投资者热线电话等多种方式介绍公司生产经营等情况，倾听反馈市场意见建议。期间公司共接待 16 家机构的现场调研；回复深交所互动易投资者网上咨询 13 项内容；解答投资者电话咨询 200 余次；踏实做好与市场的沟通交流工作。4.债权人权益保护 4.债权人权益保护 公司一贯秉承稳健、诚信经营的原则，高度重视对债权人合法权益的保护。比如在银行借款方面，严格按照借款合同所规定的款项用途使用借款，按期还本付息，从未发生逾期还本付息的情况。公司因此与国内主要银行建立了良好的信贷关系，获得各家银行的高度认同

6、。公司在经营决策过程中，充分考虑债权人的合法权益，依法加强信息披露，提高信息透明度，让债权人及时、完整、准确地了解公司的经营成果、财务状况和现金流量情况。（二）职工权益保护（二）职工权益保护 公司严格遵守中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法 等各项有关劳动用工和职工权益保护的法律法规，关爱员工，保障员工权益，注重人才培养，改善工作条件，加强劳动保护，积极创造社会就业，重视人文关怀，实施人性化管理。1.多途径、多渠道、多方式加强人才培养 1.多途径、多渠道、多方式加强人才培养 公司建立了以“做不到，没有理由”为核心价值观的企业文化，以文化发展引领人才发展。公司树立“为发展做准备，为员工