中色股份：2019年度社会责任报告.PDF

1、 1 中国有色金属建设股份有限公司中国有色金属建设股份有限公司 20192019年度社会责任报告年度社会责任报告 一、综述一、综述 中国有色金属建设股份有限公司（英文缩写NFC，证券简称：中色股份，证券代码：000758）1983年经国务院批准成立，主要从事国际工程承包和有色金属矿产资源开发。1997年4月16日进行资产重组，剥离优质资产改制组建中色股份，并在深圳证券交易所挂牌上市。中色股份是国际大型技术管理型企业，在国际工程技术业务合作中，凭借完善的商务、技术管理体系，高素质的工程师队伍以及强大的海外机构，公司的业务领域已经覆盖了设计、技术咨询、成套设备供货和安装、技术服务、试车投产、人员培

2、训等有色金属工业的全过程，形成了“以中国成套设备价格优势和有色金属人才技术优势为依托的，集国家支持、市场开发、科研设计、投融资、资源调查勘探、项目管理、设备供应网络等多种单项能力于一身”的资源整合能力和综合比较优势。在有色金属矿产资源开发过程中，中色股份把环保作为首要考虑因素，贯彻于有色金属产品生产的各个环节，使自然资源得到更加合理有效利用，促进社会经济发展，使人与自然更加和谐。中色股份秉承“真诚合作，诚实守信；相互理解，相互信任；互惠互利，合作共赢”的理念，坚持“做大做强国际工程承包，有条件地开发铅锌铝资源，做实贸易，做优资本”的战略思路。以提高经济效益为目标，以安全稳定合规为基础，以组织机

3、构调整和管理提升为抓手，努力把公司建设成为具有国际影响力的工程承包商和国际有色金属行业知名的矿业公司。公司重视国内与海外的资源储备与开发，承担起保障我国有色金属资源需求的责任；强调“诚信为本”，客户满意是我们衡量工作的最高标准；依法经营，创造利税，拉动就业，促进地区发展；维护员工权益，关心员工成长，关爱员工生活；追求绿色运营，维护人类共同家园，树立负责任的上市公司形象。多年来，中色股份不断运用自身深厚的行业经验和产业链资源，秉承“和谐共赢，努力实现股东利益最大化、员工利益最大化和企业社会责任最大化”的经营理念，通过一流的产品与服务、严格的管理体系，在为股东创造价值，推动公司上下游企业产业链和谐

4、发展的同时，积极寻求采用可再生资源、减少原材料的使用、提高能源效率，帮助自身以及客户减少对环境的影响，对自然环境和社会公众负责，实现真正的可持续。近年来，中色股份积极践行国家“一带一路”倡议，抓住国际产能合作的战 2 略契机，积极推进海外工程承包、资源开发和有色金属技术经济合作，在“一带一路”沿线20多个国家和地区投资或承建了一批具有国际影响力的有色金属工业工程，极大促进了当地工业、经济和社会发展，在项目所在国享有极高的知名度和美誉度，“NFC”已成为国际有色金属行业的知名品牌。中色股份连续多年被美国工程新闻纪录（ENR）评选为“全球最大250家国际承包商”、“全球最大225家国际设计商”，2

5、019年位列“全球最大250家国际承包商”第86名；连续多年被财富中文网评选为“中国500强”企业，最高位列第271名；2019年度获评对外承包工程行业A级企业。多个项目荣获国家优质工程奖、中国海外工程示范营地、中国有色金属工业(部级)优质工程奖、中国有色金属地质找矿成果奖（省部级）。二、社会责任履行情况二、社会责任履行情况 （一）股东和债权人权益保护（一）股东和债权人权益保护 公司严格按照公司法、证券法等相关法律法规以及监管部门的要求，不断完善公司法人治理结构，强化公司内部控制，切实保护股东权益。公司明确了股东大会、董事会、监事会和公司管理层在决策、监督、执行等各方面的职责权限、程序及义务。

6、股东大会是公司的最高权力机构，主要审议公司重大决策等事项。公司2019年共召开股东大会4次，其中年度股东大会1次，临时股东大会3次。董事会是公司的主要决策机构，下设战略与投资委员会、审计委员会、薪酬与考核委员会、提名委员会四个委员会，均按中国证监会的有关要求进行运作。2019年公司董事会共召开会议29次，其中现场会议2次，通讯会议27次；监事会共召开会议5次。1、网络投票制度 公司重大事项均采用现场与网络投票方式召开股东大会由全体股东审议表决，赋予股东以充分的知情权、质询权、投票权。股东大会严格遵守相关的法定程序，历次召开的股东大会都有具备从业资格的律师现场进行监督并出具法律意见。2019年度