鲁泰Ａ：2021年社会责任报告.PDF

1、关于本报告报告主体本次报告主体为“鲁泰纺织股份有限公司”，正文中如无特别说明，以“我们”、“公司”、“鲁泰”、“鲁泰公司”、“鲁泰纺织”为其简称。报告边界本报告时间跨度以2021年1月1日至2021年12月31日为主，为保持信息的连续性和可比性，部分内容超出上述时间边界。所涉及信息来源于公司内部数据、下属公司报送的资料以及公开资料。除特别说明外，本报告均以人民币为金额单位。参照标准本报告按照中国纺织服装企业社会责任管理体系（CSC9000T）、社会责任管理体系（SA8000）、全球报告倡议组织（GSSB）可持续发展报告标准核心方案编写，同时参考了联合国 2030 年可持续发展议程（A/RES/

2、70/1）。免责声明本报告以中、英文两种版本发布，如有歧义以中文版为准。本报告包括前瞻性陈述，指除历史事实陈述外，公司预计或期待未来可能或即将发生的业务活动、事件或发展动态的陈述。受诸多可变因素影响，未来的实际结果或发展趋势可能会与这些前瞻性陈述出现重大差异。公司于 2022 年 4 月 27 日前作出本报告中的前瞻性陈述，除非监管机构另有要求，公司并无义务或责任对前瞻性陈述进行更新。01目录董事长致辞绩效报告索引读者反馈公司治理/打造卓越公司治理商业愿景治理结构合规管理商业道德创新发展产品服务/打造一流产品服务产品创新可持续纺织品品质管控客户关系管理关于我们业务经营情况发展历程生产运营/负责

3、任的生产运营安全生产管理化学品管理供应链管理新冠疫情防控环境保护/深化绿色低碳发展应对气候变化能源管理水资源管理大气污染物管理废弃物管理战略与管理可持续发展管理利益相关方参与倡议与行业贡献员工权益/共建和谐职场环境健康与安全尊重与平等培训与发展福利与关怀社区参与/争当优秀企业公民贡献社区发展公益慈善行动0608283133345656585959626365687304383942455051525310121216171921210302 亲爱的朋友们，欢迎阅读本报告，我代表鲁泰纺织董事会对您长期以来对公司的关心和支持表示衷心的感谢！过去一年，面对世界经济形势复杂严峻，疫情变化和外部环境的诸

4、多不确定性，鲁泰纺织坚持“以客户为中心”的理念，弘扬奋斗精神，持续推进“提质增效”和“全面国际化”战略，聚焦聚力拓市场、调结构、建能力，向行业和市场交出了一份漂亮的答卷。我们从确保实现抗疫情、保生产“双保”任务到实现营收、利润“双增”目标，从项目推进投产到保持国外生产基地平稳运营，从新产品研发到新市场开拓，从产能提升到员工队伍稳定，鲁泰速度和鲁泰精神始终在传承和发扬光大。2021 年，我们以“绿色”为目标，积极开展可持续发展工作。我们积极开展能耗分析、屋顶光伏发电项目、“减碳”路径研究规划等一系列节能降耗工作，积极降低公司生产过程带来的碳排放；建立供应商 ESG 履责标准，推动产业链积极承担社

5、会和环境责任；持续推动生物质原料、可持续环保面料的研发，促进行业以环保为导向的技术革新。2021 年，我们以“员工”为中心，持续完善员工权益保护工作。我们积极开展职业安全建设工作，保障员工基本权益；开展全员评先树优、技术比武、技工评聘、科技和管理创新等活动，搭建员工自我价值实现平台，培育和践行“热爱员工”的企业文化；完善职业发展双通道模式，承诺无歧视用工，为所有员工提供公平和广阔的发展机会和渠道。2021 年，我们以“责任”为宗旨，不断深化负责任生产运营管理。我们积极开展疫情防控工作，公司在严峻疫情下成功保障员工健康、按期保质交付客户订单；深入推进化学品安全管控，保障生产环境健康和产品化学物质

6、达标；努力降低水和大气污染物、废弃物的排放管理，争做对环境负责任的企业。2022 年是鲁泰创建 35 周年，站在历史交汇点，我们将进入一个崭新的阶段。我们要把以客户为中心和弘扬奋斗精神的号角吹得更响，要把“提质增效”和“全面国际化”战略的脚步迈得更坚定，持续推动公司绿色低碳生产开展，用鲁泰力量贡献行业可持续发展建设！2022 年 4 月 27 日董事长致辞刘子斌董事长鲁泰纺织股份有限公司鲁泰纺织股份有限公司05员工权益产品服务环境保护社区参与绩效报告2021 年可持续发展报告04公司治理关于我们董事长致辞生产运营战略与管理The power of green&sustainability“以绿