云南铜业：2017年度社会责任报告.PDF

1、云南铜业股份有限公司Y U N N A N C O P P E R C O .,L T D创造美好生活共2017云南铜业股份有限公司2017 社会责任报告社会责任报告云南铜业股份有限公司地址：云南省昆明市盘龙区人民东路 111 号电话：0871-63106739、0871-63106735传真：0871-63106739、0871-63106735网址：http:/www.yunnan- 录致利益相关方的一封信关于我们责任管理020408责任专题推进科技创新 引领行业发展建设绿色矿山 铸就金山银山落实精准扶贫 共筑幸福之路10101214精彩价值 共“铜”创造产业繁荣 共“铜”成就绿色生态 共

2、“铜”守护幸福企业 共“铜”发展和谐社区 共“铜”构建1626385262实现美好生活就是与投资者互相成就，共创共享更多精彩价值。我们坚持依法合规运营，加强风险管控，深化党风廉政建设和巡视整改工作，不断夯实企业发展内功；我们严格按照上市规则的要求，完善信息披露管理制度，拓宽与投资者的多元化沟通渠道，积极构建良好的投资者关系；我们主动适应经济发展新常态，以提质增效为中心，开展全面精准管理，启动生产管理能力提升专项工程，促进生产运行的精细化和整体利益最大化。2017 年，公司营业收入达 573.22 亿元，实现利润 5.02 亿元，上缴税金 9.49亿元。实现美好生活就是与合作伙伴携手前进，共建共

3、享产业繁荣。我们整合优化科技资源，从基础性、专业性和组织性三个层次完善创新管理体系，全年科技创新投入达53287.43 万元，实施科技计划项目 37 项，研发人员达423 人；我们注重科技成果应用和转化，加快推进科技成果产业化，充分发挥科技成果的最大化价值，全年获得授权专利数量 32 项，获省部级及以上科技成果奖 3 项；我实现美好生活就是与员工共同发展，共建共享幸福企业。我们努力打造包容的多元文化氛围，少数民族员工占比28.2%，为员工创造平等就业、实现梦想的平台；我们拓宽职业发展通道，开展多层次多样化的教育培训，员工培训投入 436.56 万元，帮助员工持续提升综合素质；我们为员工提供安全

4、的作业环境，关注员工职业健康和职业病防治，保障员工健康和生命安全；我们开展丰富多彩的职工文体活动，帮扶援助困难员工，走访慰问离退休员工，增强员工的获得感和幸福感。实现美好生活就是与社区温暖相伴，共创共享和谐社区。我们视社区为企业可持续发展的立足之基，帮助改善项目所在地的基础设施建设，带动当地就业，助力当地经济社会发展；我们用心、用情投入精准扶贫工作，通过基建帮扶、产业帮扶、教育帮扶等多项举措帮扶贫困户 159 户、贫困人口 540 人；我们鼓励并支持青年员工参与志愿服务活动，通过力所能及的行动，为改善社区奉献爱心，共同促进和谐社区的建设。功崇惟志，业广惟勤。云南铜业将在十九大精神的引领下，不忘

5、初心，牢记使命，一如既往地扎根有色金属行业，持续关注并回应社会需求，为国家、为社会创造更多美好价值，促进社会和谐、可持续发展。董事长、党委书记 副董事长、党委副书记、总经理致利益相关方的一封信们执行 ISO 9001-2016 质量管理体系标准，从产品到服务不断追求精益求精；我们加强与上下游合作伙伴的交流与合作，携手打造诚信供应链，促进产业健康发展，本地化采购金额达 37.95 亿元，本地化采购比例达 54.34%。实现美好生活就是与环境和谐共存，共护共享绿色生态。我们坚持“走资源消耗低、环境污染少、清洁生产、可持续发展的新型工业化道路”，将环境保护管理指标纳入公司生产运营的全过程，建立健全环

6、境管理岗位责任制，实施安全环保强基固本行动，制定安全环保日报告制度，通过 ISO 14001 环境管理体系认证，2017 年重大环境事故 0 起；我们将绿色开采理念融入勘探、规划设计、施工全过程，以最环保的技术路线、最先进的开采工艺减少矿山开采对环境的影响，公司共有 6 座矿山获得了国家级绿色矿山的称号；我们持续改进生产工艺设备，清洁生产和循环经济成果丰硕，万元产值综合能耗 99.48 千克标准煤/万元（2015 年可比价），同比下降 2.29%。云南铜业 2017 年社会责任报告在春意盎然、草长莺飞的四月与您见面了，很高兴与您一同分享过去一年我们在社会责任领域的感悟、付出和收获。2017 年