格尔软件:2018年度社会责任报告.PDF

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格尔软件:2018年度社会责任报告.PDF

1、格尔软件股份有限公司 2018 年度社会责任报告 1 格尔软件股份有限公司格尔软件股份有限公司 20182018 年度社会责任报告年度社会责任报告 2019 年 4 月 20 日格尔软件股份有限公司 2018 年度社会责任报告 2 目录目录 一、公司治理绩效.3 二、员工关怀绩效.9 三、党建工作.12 四、公司年度事记.14 五、社会公益绩效.15 六、其他社会指标.16 结束语.16 格尔软件股份有限公司 2018 年年度社会责任报告 3 一、公司治理绩效一、公司治理绩效 1.1.公司治理与战略公司治理与战略 1.11.1公司简况及发展战略公司简况及发展战略 公司秉承“技术领先、做精产品”

2、的研发理念,充分发挥在信息安全领域领先的技术优势、产品优势、市场优势和服务优势,不断完善和优化以PKI为核心的信息安全产品和服务体系。报告期内,公司实现了大数据云平台下统一门户、统一身份和统一权限管理,系统经历了首届中国国际进口博览会“大用户高并发”的考验,为进博会安保保障作出了贡献。同时,公司逐步尝试进入金融领域,报告期内参与并完成部分省市的财税及银行项目,为拓展金融行业市场打下基础。公司加大对云计算安全、物联网安全、移动互联网安全、工业互联网的产品研发以及与客户群体业务对接工作的投入,力争在老客户中产生新的需求,提升公司在新客户、新行业中的竞争力。未来,公司将持续加强市场开拓能力及市场渗透

3、能力,不断关注市场动态及同领域其他企业的发展状态,加强公司的市场拓展工作。重点围绕通用市场,促进具有行业特色和竞争力产品及一体化、可组合产品的结合;参照零信任安全体系,构建“身份定义安全”的安全体系;拓展物联网安全、工业互联网、区块链、AI、大数据等领域,加强移动认证、生物识别+芯片嵌入式业务。针对各项业务,以价值为导向,建立“效果、效率、效益”差别化管理。推进以首都为重心的营销规划和布局工作,加强行业深入和区域拓展。坚持“人才引领、技术创新、合作共赢”的发展理念,推进“一个中心、两个触点、四个支撑、校企联动”的战略布局,持续提升软件开发和技术服务的标准化、规范化水平,着力在“军民融合、自主可

4、控、国产化、物联网”等方面进行突破,实现格尔软件在新时代的新跨越、新发展。1.1.2 2公司治理公司治理 报告期内,公司严格按照公司法、证券法、上市公司治理准则、上海证券交易所股票上市规则和中国证监会的其他规范格尔软件股份有限公司 2018 年年度社会责任报告 4 性文件等法律法规的要求及公司章程的规定,在实践中不断健全和完善法人治理结构、内部管理和控制制度,规范公司运作。不断加强信息披露质量,积极开展投资者关系管理工作,切实维护全体股东的权益。(1 1)关于股东和股东大会)关于股东和股东大会 公司严格按照公司法、上海证券交易所股票上市规则等法律法规及公司章程、股东大会议事规则的有关规定,认真

5、、按时组织公司股东大会。股东大会采取现场和网络投票相结合的方式进行表决,确保所有股东,尤其是中小股东充分行使表决权,确保全体股东的合法权益,充分保障全体股东能够切实行使各自的权利。(2 2)关于控股股东、实际控制人)关于控股股东、实际控制人 公司在人员、资产、业务、机构、财务上均独立于控股股东和实际控制人,拥有独立完整的主营业务和自主经营能力。公司董事会、监事会和内部控制机构独立运作,保障公司能够独立经营、独立承担责任和风险。公司的控股股东和实际控制人能够依法行使权利,并承担相应义务。报告期内,公司关联交易程序合法、价格公允,并充分履行了信息披露义务。控股股东、实际控制人未发生直接或间接干预公

6、司决策和经营活动的行为。(3 3)关于董事和董事会)关于董事和董事会 报告期内,公司严格按照公司法和公司章程的规定履行董事会及董事职责。公司董事会由9名董事组成,其中独立董事3名,独立董事分别具有法律专业和财务专业的专业背景,公司董事会的人数和人员构成符合有关法律、法规的要求。全体董事在任职期间工作严谨、勤勉尽责,能够持续关注公司经营状况,主动参加相关培训,提高规范运作水平;积极参加董事会会议,充分发挥各自的专业特长,审慎决策,维护公司和广大股东的利益。公司董事会下设战略、薪酬与考核、提名、审计四个专门委员会,公司各专门委员会按照实施细则的有关规定开展工作,充分发挥各专门委员会的专业作用,加强

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