2021年中国IT培训市场现状及传智教育公司布局分析报告(27页).pdf

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2021年中国IT培训市场现状及传智教育公司布局分析报告(27页).pdf

1、培训市场主要聚焦一二线重点区域。目前,我国 IT 教育培训行业主要集中在一线城市,主要系 IT 产业、人才需求区域集中化影响,未来受益于一线城市 IT 产业规模整体空间较大,一线城市的 IT 培训机构数量仍将保持稳定增长;同时,IT 培训行业也逐渐开始向二线城市进行辐射,原因系二线城市高校和专科学校众多,学生需求人群庞大,存在较大市场潜力;三、四线城市尚未成为布局重点。国家政策大力推动 IT 行业发展:近年来,中国制造 2025、关于积极推进“互联网+” 行动的指导意见、加快推进教育现代化实施方案(2018-2022 年) 、中国教育现代化 2035等文件相继印发, IT 行业和职业教育获得国

2、家政策的大力支持,将促进 IT 教育培训行业快速发展。IT 产业技术高速迭代,应用场景愈发多元,未来持续保持长久生命力:随着人工智能、云计算、物联网、智能终端、大数据等新一代信息技术的发展,以及产业信息化、产业互联网的发展, IT 产业应用领域将更广泛, IT 相关岗位的人才需求将进一步增加,从而将带动 IT 教育培训行业快速发展。IT 培训面向的主要客群是刚毕业参加工作的学生,或者寻求转行的非 IT 从业人员和新领域补强的 IT 从业人员。站在消费者角度,我们认为消费者选择 IT 培训主要有行业高薪,校内学习与实操不匹配,行业更新迭代快导致需要保持持续学习的习惯,和内循环下的内卷加剧等因素。1)高起薪+高涨薪空间吸引了一批非IT 专业的就业需求。2019 年城镇非私营单位就业人员年平均工资中北京和上海分别为 16.7 万和 14.9 万,平均月工资为 13900 元和12400 元。相比起来,IT 工程师的薪水便显得十分有竞争力。此外,IT 从业人员工资涨幅同样较快,工作 3-5 年工资涨幅可以达到 4-5 倍,未来的上升空间大。

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